为什么有人

学历和毕业证书在企事业单位的就业、晋升和调动中充当重要门槛。即便个人技能高超，没有学历和文凭也难以发展和进步。介绍某人学历时，需注意区分其实际学历层次，避免被误导。学历是衡量人才的标准，也是企业事业单位实力和文化素质的象征。随着社会进步和文化水平的提高，企业对人才文化水平的需求不断提高。个人能力是求职最有力的武器，而学历和毕业证书的含金量是关键。因此，选择上大学不仅为了家人和面子，更是为了提升个人文化素质和求职竞争力。