直招士官毕业证限制期限（直招士官）

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如何计算直招士官的服役年限至少几年？

直招士官服役年限的军龄从入伍之日起计算，在下达入伍、任职命令时，命令文件中有明确的军龄计算时间。

至少几年没有服役，具体服役时间分析。一般来说，直接招聘士官应至少在第一次授予军衔后服役至少一个军衔的最高服役年限。特殊情况经军级以上单位申请批准，可安排提前退出；服役年限未满规定的，个人坚决要求退出现役，说服教育无效的，按义务兵退出现役。

直接招聘士官是指军队每年从应届大学毕业生中招聘士官的规定。招生专业有严格的限制。服务期一般为4至7年。经过4个月的培训，他们直接确定了工资水平。在

培训期间4个月的义务兵津贴；每年8月初士官批准入伍；6月30日前完成检查、政治审查、专业审查、招聘对象确定和签署协议；8月2日至10日组织交接运输。

招聘条件：

招聘对象所学或从事的专业应当满足部队的需要。

招收的普通高校毕业生，其专业所在高校已进行职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书；

高级技工学校和技师学院毕业生应当取得国家颁发的高级以上职业资格证书；

其他具有专业技能的公民，从事武器装备生产、维护的专业技能人员，在技术学校或专业技术学校接受专业培训至少两年，从事专业至少一年，取得国家颁发的中级以上职业资格证书；

按照义务兵有关规定执行招聘对象的政治、身体状况；

普通高等学校、高级技工学校、技师学院的毕业生应当未婚，男性不超过24岁，女性不超过23岁；

其他具有专业技能的公民不得超过28岁；因特殊情况需要放宽年龄的，在发布年度招聘计划时另行确定。

——直招士官

大学生直接招聘士官的条件

直接招聘士官是指军队每年从应届大学毕业生中招聘士官，按照规定招收普通高等学校、高级技术学校、技术学院毕业生等具有专业技能的公民，作为志愿兵役士兵到军队服现役。招生专业有严格的限制，服务期一般为4至7年，经过4个月的培训，直接确定工资等级。招生专业有严格的限制，服务期一般为4至7年，招聘士官，经过4个月的培训，直接确定工资等级。参考文件第二章

招聘条件。

直接从非军事部门招聘士官(参与[2010]9号)

第二章招聘条件

第七条

招聘对象所学或从事的专业应当满足部队的需要。其中，招收的普通高等学校毕业生，已进行职业技能考核的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书；高级技术学校、技术学院毕业生应当取得国家颁发的高级以上职业资格证书；其他具有专业技能的公民应当是从事武器装备生产、维护的专业技能人员，并在技术学校或专业技术学校接受本专业培训至少两年，从事本专业至少一年，并取得国家颁发的中级以上职业资格证书。

第八条

按照义务兵的有关规定执行招聘对象的政治、身体状况。

第八条

招聘对象的政治和身体条件应当按照义务兵的有关规定执行。普通高等学校、高级技术学校、技术学院毕业生未婚，男性不超过24岁，女性不超过23岁；其他专业技能公民不超过28岁；因特殊情况需要放宽年龄的，在发布年度招聘计划时另行确定。

第九条优先招收中共党员、省级以上劳动模范、国家科技进步奖获得者、军人子女、烈士子女。

第三章招聘程序

第十条招聘士官应当按照登记、体检、政治审查、专业审查或者专业考核、批准入伍、签订协议、交接运输的程序办理。

招生对象应当在户口所在地的县（市、区）征兵办公室申请登记；普通高等学校、高级技术学校、技术学院的应届毕业生也可以在毕业学校所在地的县（市、区）征兵办公室登记。

第十二条招聘对象的体检和政治审查，按照征集义务兵的方式进行。

县级以上征兵办公室应当会同有关部门或者学校对通过体检、政治考试的普通高等学校、高级技术学校、技术人员学院进行专业考试，并填写《招收士官学位专业考试表》。

通过体检和政治考试的其他具有专业技能的公民。县级以上征兵办公室和招生部队应当共同组织专业考核，由施工人员进行综合考核，填写《招生士官专业技能考核表》。招聘部队制定了专业考核的内容和标准。

第十四条县级以上征兵办公室应当全面衡量体检、政治考试、专业考试或者考核合格者，选拔优秀士兵。

第十五条县级以上征兵办公室在被批准入伍前，应当对其进行不少于五天的社会宣传。经公示的，经县级以上征兵办公室批准服现役，并签订《士官招聘协议》。

经批准服现役的招聘对象，由县（市、区）征兵办公室办理入伍手续，并发出《公民入伍通知书》，通知其永久居住地公安机关注销户籍，其家属凭《公民入伍通知书》享受当地军人待遇。

从学校招收的普通高等学校、高级技术学校、技术学院应届毕业生，由学校所在地县（市、区）征兵办公室发函或通知其入学前户籍所在地县（市、区）征兵办公室；入学前户籍所在地县（市、区）征兵办公室收到通知后，公安、民政等部门应当通知公安、民政等部门办理户籍注销、军人家庭优惠待遇、退休安置等有关事宜，并将收据传真或者发送到学校所在地县（市、区）征兵办公室。入学前户籍所在地已迁至学校的招生对象，学校应当凭县级以上征兵办公室与各方签订的《招生士官协议》办理注销户籍手续。入学前户籍所在地已迁至学校的招生对象，学校应当凭县级以上征兵办公室与各方签订的《招生士官协议》办理注销户籍手续。

第十七条

招兵前，部队应派接兵人员到接兵区，负责将招兵人员带回部队。省（自治区、直辖市）征兵办公室应当选择在招聘士官相对集中、运输方便的城市与部队进行交接。交接时间由省（自治区、直辖市）征兵办公室和军事区级单位在定兵后至起始日前两天约定。

按照征集义务兵的规定，招收士官交接的其他事项。

第十八条

省（自治区、直辖市）征兵办公室应当在运输开始日前15天向铁路军事代表机构提交运输计划。同一日期、车站、车次出发，乘客人数80人或车厢定员人数60%以上的，按军事运输计划办理。按照购票计划办理其他零星发货运输。中转运输应当在接兵部队派人运输中转日前15天向中转站所在的铁路军事代表机构报告，并按照购票计划办理。

第十九条

招聘士官档案材料包括《招聘士官入伍批准书》、《招收士官政治审查表》、《招收士官体检表》、《招收士官学历专业审批表》或《招收士官专业技能考核审批表》。普通高等学校、高级技术学校、技术学院的毕业生应当有学生档案，包括入学登记表、《学籍登记表》、《成绩单》、毕业登记表等，其他具有专业技能的公民在工作期间应当有档案资料。

《招收士官入伍批准书》、《招收士官政治审查表》、参照征集义务兵的方法，对《招聘士官体检表》的样式、印制和管理进行了执行。省(自治区、直辖市)征兵办公室印制管理的《招聘士官学历专业审批表》或《招聘士官专业技能考核审批表》。

第二十一条专业技术复杂、培训周期长的士官，可以依靠普通高等学校的定向培训，具体措施另行规定。

大学生本科入伍。

直接招聘士官是指军队每年从应届大学毕业生中招聘士官。招生专业有严格的限制。服务期一般为7至8年。经过4个月的培训，他们可以直接确定工资水平。在

在4个月的培训期间获得义务兵津贴；士官批准入伍的时间为每年8月初；6月30日前完成体检、政治审查、专业审查、招聘对象确定和签署协议；8月2日至10日组织交接运输。

直接招收士官的对象是普通高等学校、高级技术学校和技术学院的男性毕业生。专业院校进行职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书；高级技术学校和技术学院的毕业生应当取得国家颁发的高级以上职业资格证书。同等条件下，优先招收党员、省级以上劳动模范、国家科技进步奖获得者、现役军人子女、烈士子女。

等级，当然是最低级的下士开始的，有提升的机会，士官是领工资的，服役时间长短的高低工资是不一样的。退伍后会给转业费，转业费很多。

直招士官

直接招聘士官是指军队每年从应届大学毕业生中招聘士官。招生专业有严格的限制。服务期一般为4至7年。经过4个月的培训，他们可以直接确定工资水平。在

1.什么是直招士官？

根据《兵役法》，直接从非军事部门招聘士官(以下简称直接招聘士官)、《征兵条例》及有关规定，直接招收普通高等学校、高级技术学校、技术学院毕业生和其他具有专业技能的公民，作为志愿兵役士兵到军队服现役。

2.直接招聘士官的要求是什么？

直接招收士官的对象是普通高等学校的应届毕业生。他们的专业符合军队的需要，未婚。男性年龄不超过24岁（截至当年7月31日）；按照征集义务兵的有关规定执行政治和身体条件。普通高等学校应届毕业生已进行职业技能鉴定的，应当取得国家颁发的中级以上职业资格证书。

3.如何报名申请直招士官？

直接招聘士官采用在线注册。普通高校男性应届毕业生可登录“大学生在线预注册平台”查询招聘专业。符合专业条件的，可以申请直接招聘士官的注册。高校所在地县级以上征兵办公室结合大学生预征工作，组织对直接招生的士官进行初审和后续招生。申请人因招聘人数限制未被录取的，仍可参加义务兵征集。

4.直接招聘士官需要通过哪些程序？

根据登记、体检、政治审查、专业审批、入伍批准、签订协议、交接等程序，直接招聘士官。县级以上征兵办公室负责组织申请人的体检和政治考试。合格的，由县级以上征兵办公室会同学校或有关部门进行专业审批。通过体检、政治考试、专业考试的，经综合衡量，选择现役人员，并签订《招聘士官协议》。

5.如何办理直招士官入伍手续？

县级以上征兵办公室负责行政区域内直接招聘士官，招聘部队、教育、公安、卫生等部门按职能分工做好招聘士官。

6.直招士官入伍后能否分配到相应的专业岗位？

招聘士官参军后，将进行新兵培训和岗前专业培训。岗前专业培训主要进行与专业技能相关的适应性培训。培训结束后，按照专业对应、招聘一致的原则分配到相应的专业技术士官岗位。

7.如何确定直招士官入伍后第一次授衔的水平？

士官入伍后，所在部队应当按照审批权限下达士官任职命令，并授予相应的军衔。招收的普通高等学校、高级技术学校、技术学院毕业生，高中（中等职业学校）毕业后在国家规定的学校学习年数视为现役时间；其中，普通本科毕业生入伍后授予下士军衔，服役一年后授予中士军衔；高职（专科）毕业生入伍后授予下士军衔，服役两年后授予中士军衔。

8.直招士官服现役时间的要求是什么？

直接招聘的士官应至少在第一次授予军衔后服役至少一个军衔的最高服役年限。特殊情况经军级以上单位申请批准，可安排提前退出现役。

9.现役期间直接招聘士官可以晋升为干部吗？

在军队服役期间表现优异、符合总部有关规定的，可以按计划选拔为基层干部。

10.直招士官入伍后如何支付工资和被安装？

直接招募士官后，军队应当按照新选拔士官的供应方式和标准统一发放，在新兵培训和岗前培训期间，按照义务兵新兵的标准发放津贴；自下达士官命令之日起，按照相应的士官工资标准发放工资。

11.直招士官入伍后是否享受学费补偿政策？

直接招募士官参军后，作为志愿兵役士兵在军队服现役，按照相应的士官工资标准支付工资，不享受《义务兵役高等学校毕业生学费补偿国家学生贷款补偿暂行办法》明确的学费补偿政策。

12.退役后如何安置直招士官？

符合退休、转业或者复员条件的，按照国家有关规定分别进行退休、转业或者复员安置；符合退休或者转业条件的，经批准也可以复员。符合转业条件退出现役，符合退休或者转业条件退出现役的，由县（市、区）或者上级政府接受或者安置，或者由其父母、配偶或者配偶的县（市、区）政府接受或者安置；其他以复员方式退出现役或者因故不能退休、转业、复员的，县(市、区)政府在入伍时或父母常住户口所在地接受。

13.直招士官入伍后，其家属是否享受军属待遇？
13.直招士官入伍后，其家属是否享受军属待遇？
经批准服现役的招生对象，由县（市、区）征兵办公室发出《公民入伍通知书》，其家属凭《公民入伍通知书》享受当地军人待遇。