最近，很多用户都在寻找关于用人单位是否有权扣押毕业证书的答案。今天，毕业证书样本网总结了几个答案供您解释！97%的新客户认为用人单位有权扣押毕业证书吗？用人单位能扣押毕业证书吗？值得一读！
用人单位是否有权扣留被聘人员的毕业证书等相关文件？
用人单位可以要求员工提供证书原件进行核对，复印件可以保留，但员工证书和证书不能扣留。没有。协议上没有书写的，没有扣留证件的权利。国家劳动法明确规定，用人单位不得擅自收取押金。
找工作，坚持自己的立场。一般来说，收取押金的单位不是正式的。当然，这不是好的。雇主没有这样的权利。
看看别人怎么说。原件不能扣留。
用人单位是否有权扣留被聘用人的毕业证书和其他相关文件？
没有详细的身份证啊，没有权利扣留你的毕业证书啊，用来为你处理什么。
现实中。比如说。因为他们没有这种权力，用人单位经常以一些合理的借口扣押毕业证书，等等，无论发生什么事，用人单位都无权扣押。
用人单位有权审查劳动者毕业证书等相关文件的真实性，但无权扣押文件。用人单位无权扣押劳动者的任何证件。
公司有权扣押员工的学历证书吗？
员工必须收到公司的所有证件（身份证除外）？有什么缺点？我们公司说要给员工投保，不能放在员工自己手里。这样做合法吗？非法劳动法。
单位是为了不让你换工作，但也没有劳动法规定，只要辞职单位必须处理各种劳动关系。
否则，就不可能违法了。如果他们扣留了你的证件，你可以向他们索要，或者你可以向教育部门报告损失，并补发一份！绝对不合法，保险只需要身份证复印件和两张照片。
如果证件被扣留，需要跳巢时不能轻易离开。这样做的公司只是非常不道德的公司这种行为既不合理也不合法，因为员工社会保障不需要所有员工证书（身份证除外），劳动合同法规定企业在招聘员工时不能收费和扣留证书。
企业能否扣留工人的毕业证书？
我去一家公司面试，公司领导说我必须留下毕业证书和学位证书备案，而不是复印件，只能是原证。我有权拒绝吗？企业有权这样做吗？企业有权这样做吗？没有权利，只能留下复印件备案！当然，您有权拒绝，企业无权扣留员工的合法有效文件。企业强行扣留的，可以向当地劳动部门投诉。这家公司是法盲，建议不要去面试。不能这样做，这是违法的。事实上，这些东西，很难定义。
因为学校有你所有的记录——不管是真是假。因此，他甚至有资格决定你是否能拿到毕业证书。但是，合理地说，完成学业后，就可以拿到毕业证了。学校规章中有这一条。但是，定这个的也是学样，执行的也是学校。
如果有后台，就告诉他们，让他们尝试一些痛苦！
没有后台，这件事很难处理。收集证据时，即使你匿名，也没用。学校，真想和你比较，下黑手，没有人能做任何事。在中国，这些问题还是比较多的。常说法律制度不够完善，主要是法律制度不够完善。
让狐狸，看鸡，能不出事吗？不能。
毕业证样本网创作《用人单位有权扣押毕业证吗（千万别给单位毕业证原件）》发布不易，请尊重! 转转请注明出处：https://www.czyyhgd.com/851606.html
