今年，全国高校毕业生达到874万人，增量和增速是近年来最高的；新冠肺炎疫情的突然爆发，使得高校毕业生就业形势更加严峻。
衡阳技术学院采取精准措施，做好工作，各部门（医院）积极对接企业需求，抓住优质就业资源；及时派出六个就业联络团队，城市、省、北、东、南，拓宽就业渠道；积极开展“线下” 一系列在线招聘活动，搭建就业对接平台；坚持“抓大不放小，抓新不放旧”的原则确保毕业生早就业，就好工作。
截至6月底，学院毕业生整体就业率达到98%，与往年基本持平，呈现出“高、大、上”三大就业特点。
截至6月底，学院毕业生整体就业率达到98%，与往年基本持平，呈现出“高、大、上”三大就业特点。在如何应对毕业生数量创历史新高、疫情叠加的双重影响，展现“衡技特色”，传递“衡技力量”，贡献“衡技经验”，学院交出了一份亮丽的“就业答卷”。
学生打“飞”就业
“加油！7月7日下午2点左右，衡阳南岳机场不时传来欢呼声。衡阳技师学院2017级17名学生即将乘坐飞往福州的航班前往福耀集团实习。他们围成一圈，竖起大拇指拍照。
“学院的教学实力真的很强。没想到一毕业就有机会在福耀集团这样的上市公司上岗实习，工资丰厚。我对自己的未来充满希望。“作为这17名学生中的一员，机电专业的学生刘庆玉谈到了下一次实习，充满了自信。
“没想到孩子能找到这么好的工作，没想到学校帮孩子找工作这么用心，没想到老师工作这么细致。前来送行的周亮生夫妇口中的“三个没想到”，表达了他们的心声，也表达了衡阳技师学院的办学优势和特点。
这对夫妇的孩子叫周超，也是这17名学生中的一员。“孩子初中毕业后不想上高中，想有一技之长，所以选择去衡阳技师学院。现在，我们对在福耀集团等上市公司工作非常满意和放心。周亮生和他的妻子高兴地说。
据悉，衡阳技师学院长期以来一直以招生、就业、人才培养而闻名，所培养的学生一直受到用人单位的青睐。学院就业部负责人张成介绍，福耀集团分别在重庆、苏州、福州三个事业部招收了143名实习生。7月9日，学院机械工程系46名学生也乘坐飞往福州的航班，前往福建德诚集团进行“飞”实习。
针对当地需求
为地方经济的强劲发展服务
“他们培养的学生勤奋好学，专业技能过硬，适应能力强，综合素质高，非常符合我公司的发展需要。近日，中国输变电行业龙头企业——特变电工(衡阳)变压器有限公司人力资源总监杨新林对衡阳技师学院输送的学生赞不绝口。
杨新林的赞美不是没有理由的，而是基于扎实的“用户体验”。自2003年以来，衡阳技师学院与特变电工(衡阳)变压器有限公司实行“订单式”人才培养模式。目前，衡阳技师学院2800多名员工中有40%来自衡阳技师学院。
“学院的培养方式对我以后的工作有很大的帮助。衡阳技师学院2002届毕业生资道鹏回忆起学习过程。毕业后，他加入了特变电工(衡阳)变压器有限公司，在两年内成为了一名小班长。由于技能扎实，技术能力强，他很快在公司崭露头角，并于2008年担任公司最大的车间油箱车间班长。
据了解，衡阳技师学院成立10多年来，为当地输送了3万多名高技能人才。不仅为衡阳投资（如富士康、欧姆龙等企业）和实体经济发展（如恒阳、南岳电气控制、天鹅集团等企业）做出了重要贡献，还积极对接白沙、松树、高科技、衡山科技城等园区，开展高技能人才培训合作，培养满足衡阳经济社会发展需要的一线技能人才。近年来，每年有3000多名毕业生，当地就业率超过50%，真正实现了技术教育学生、就业和服务的实施。
今天的“小工匠”“小工匠”
明天“导师”
在美丽的韶关市育威中等职业学校，几位毕业于衡阳技师学院的年轻教师像往常一样匆匆赶到他们的“三尺讲台”。
“近年来，衡阳技师学院为我校输送了9名优秀专业教师。韶关市育威中等职业学校副校长陈秀福表示，他们不仅专业技能和实践水平高，而且具有深厚的理论基础。他们是学校的骨干教师，也是其他教师的学习榜样。“例如，自2016年入学以来，刘红先生一直担任班主任。他不仅在班级管理方面做得很好，而且深受学生和家长的喜爱和好评。去年，他指导的学生还在全市技能竞赛中获得一等奖。近日，学校准备成立汽修专业部，计划由他领导，发展学校专业。”
育威中等职业学校美发与形象设计专业教师曹雪惜。“衡阳母校技师学院不仅给了我们扎实的专业知识，也给了我们很多就业机会，让我们既能当工匠，又能当老师。曹雪惜说，她现在的工作既充实又舒适，学校还经常组织外出深造，很有幸福感和收获感。
今天的“小工匠”，明天的“导师”。据衡阳技师学院就业办公室负责人张成介绍，近年来，学院已向韶关育威中专、永州德顺职业中专、长沙潭州教育等学校输送了近50名专业教师。
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