兰州资源环境职业技术大学毕业证

摘要:
兰州资源环境职业技术大学的毕业生在就业过程中需要办理就业登记证,并根据规定进行管理和更新。对于遗失或更改就业单位的情况,学校提供了一定的补办和转手续。此外,学校还针对博士生招聘制定了详细的规定,包括招聘条件、流程、待遇等方面。本次计划招聘69名博士生,具体岗位清单及联系方式详见学校公告。在招聘过程中,学校严格遵守公平公正原则,对欺诈行为零容忍,并在学校纪委、监察专员办公室的监督下进行公开招聘考核。

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兰州资源环境职业技术大学毕业证

毕业后一年内属于转学期。如果在一年内更换工作,可以办理转让手续,更换新的就业登记证(甘肃学生在甘肃省人力资源市场就业中心,必须在学生就业部门,必须到甘肃省人力资源市场就业中心)。逾期的,不能更换新的就业登记证。

根据甘人社通﹝2011﹞76号文件要求甘肃省事业单位签约的毕业生无需办理转让手续。

②原单位的退款函或离职证明(登记证上出现的单位应在退款函上加盖公章。如果登记证上升为:甘肃省人才中心(兰州财经大学龙桥学院),甘肃省人才中心和兰州财经大学龙桥学院应在退款函或离职证书上加盖公章)

③签署的协议(用人单位不签署协议的,应当出具接收函)。

非国有企机构(人才市场、人才中心等(人才市场、人才中心等)在协议或接收函上加盖公章。

2.从原签约单位到生源地择业的毕业生:

根据甘肃省人力资源和社会保障厅2019年1月9日《关于做好高校毕业生就业登记证调整改革工作的通知》精神,就业后终止合同并要求返回原产地选择工作的高校毕业生将不再办理改革手续。对于毕业生失业状况的认定,可以通过出具《终止函》或《终止劳动合同协议》和《终止劳动登记信息》来判断。《就业登记证》仅作为普通高校毕业生就业登记的凭证,不应作为判断当前就业状况的唯一依据。

就业期:自毕业年7月1日起,毕业后2年内为就业期。如果您在2年内就业,您应及时到甘肃省人力资源市场就业中心更换新的就业登记证。其他省份的学生在生源省就业,必须在生源所在地就业主管部门更换新的就业登记证。

外省生源在非生源省就业,必须到甘肃省人力资源市场就业中心换发新的《就业登记证》。

1.从生源(无单位)到新单位所需材料:

②签署的协议(用人单位不签署协议的,应当出具接收函)。

非国有企机构(人才市场、人才中心等(人才市场、人才中心等)在协议或接收函上加盖公章。

2.就业协议在两年内有效,请妥善保管。

三、报到证遗失补办毕业生改派手续:

1. 生源地市人力资源和社会保障局出具的档案无登记证原件。

2. 本人手写《个人诚信承诺书》(附件1),按手印签字。

3.毕业院校就业办公室出具学生基本情况说明(附件2)。

本人×××,身份证号×××,于202×年×月×兰州资源与环境职业技术学院毕业××学院××专业,毕业时派往××市人力资源和社会保障局因登记证不慎丢失,现申请遗失补办,由此产生的一切后果由本人承担。

×××,男,××××兰州资源与环境职业技术学院毕业××××专业,大专学历,学制3年,培养方式非定向,甘肃学生××,毕业时派往甘肃省××市(州)人力资源和社会保障局报到甘教(2009)证号××× ,因登记证遗失,特此证明!

××××年××月 ××2022年境技术

根据《甘肃省事业单位公开招聘暂行办法》〔2011〕22《关于进一步引进省级高校和科研院所高层次人才的通知》(甘组通字〔2019〕22《关于省级事业单位引进高层次、急需人才的补充通知》(甘组通字〔2019〕111号)规定。2022年,我校招聘博士生69人,具体岗位清单见附件。

2博士生年龄必须在45岁以下,条件特别好的可以适当放宽。应届毕业生不受年龄限制

32022年12月31日,应届博士生必须获得相应的学位

4具备岗位所需的学历、专业和技能条件。其中,申请人毕业证书上标注的学历和专业(专业方向)应与招聘岗位要求的学历和专业(专业方向)一致。外国专业是否符合招聘岗位的专业要求,由学校组织相关专家进行研究和审批

1报名时间:2022年3月2日10:00至2022年12月31日18:00。

2报名方式。本次招聘将通过网上报名进行。

申请人登录学校人事部网站( ),点击网页右上角的注册系统进行注册。注册时,他们必须准确填写自己的姓名和身份证号码。申请人成功提交注册申请一天后,可登录在线注册系统,查询入口输入姓名和身份证号码,查询是否通过资格预审。

3资格审查。

通过资格预审的考生必须在考试前一天将毕业证书、学位证书、身份证原件、代表性成果等证明材料带到兰州资源环境职业技术大学人事部(显宜盛202)进行资格审查。

未取得毕业证书或学位证书的应届毕业生必须持有学校颁发的专业和毕业时间证书原件(应届毕业生取得毕业证书和学位证书的时间不迟于2022年12月31日)。有工作单位的申请人必须提供经人事管理部门批准的扫描件。

提供虚假材料、填写虚假信息的,不予录用。

通过资格复审人员进入考核流程,考核工作由学校公开招聘领导小组和二级学院共同实施,根据不同岗位需求,一般采取试讲、答辩和实践操作等方式对应聘人员的学术背景、科研成果、操作技能和适应工作能力等考核指标进行量化评判,满分100分。

具体时间和考核内容由公开招聘领导小组确定后通知考生。

体检参照《关于修订的》〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140数字)文件执行,体检不合格人员一般只进行一次复检,体检在兰州三级综合医院进行,由学校指定,体检结论以复检结论为准。

申请人应严格遵守体检的规定和要求,使身份真实有效,认真完成所有体检项目。

弄虚作假或者隐瞒真实情况(如隐瞒影响就业的疾病、病史)导致体检结果失真等严重违纪违规行为的,不予录用。

体检结束后,学校负责对体检合格的人员进行调查。采用个人对话、研讨会、档案审查等方法,全面调查道德、能力、勤奋、表现、学习、诚信等方面,实事求是,客观公正地做出调查结论。

申请人在调查过程中提供虚假材料、隐瞒事实或者其他妨碍调查工作的行为,干扰或者影响调查单位客观公正地作出调查结论的,不予录用。

学校根据考核、调查和体检结果,根据招聘计划的数量确定候选人,并在学校网站上公布候选人名单,宣传期为7个工作日。

公示后符合录用条件的拟聘人员办理审批手续。

公示后符合录用条件的,经学校审批,报省教育厅、省人力资源和社会保障厅备案后,按照岗位设置管理的有关规定确定岗位等级,签订录用合同,兑现相应待遇,按规定办理档案、户籍转移等相关手续。

其他专业毕业的博士如有报考意向,可联系学校人事部另行发布补充公告。

1根据情况自愿购买学校员工公寓,只享有一套使用权住房,平均价格为元

2除享受国家规定的工资、福利等待遇外,根据甘肃省人才服务卡制度实施办法,经省委人才办公室认可的人才服务卡人员可享受甘肃省发放的20万元高水平人才补贴,也可享受户籍、出入境、居留服务、社会保障、税收减免、子女入学、医疗保障、免费旅游等优质待遇和服务

3博士定职。毕业后从事本专业技术工作满2年可直接定职副教授专业技术职务

4博士生到校报到后,凭票据报销往返交通费、住宿费、体检费。

本计划招收69名博士生。具体岗位及联系方式见《兰州资源环境职业技术大学博士专业及岗位公开考核招聘清单》。

1任何欺诈者,无论何时发现,一经核实,都将被取消资格。

2在学校纪委、监察专员办公室的监督下进行公开招聘考核。

申请人在招聘过程中对招聘工作有异议的,可以向学校纪检监察部门报告。

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