初级人力资源管理师报名（人力资源师初级报考条件）

初级人力资源经理报名，初级人力资源经理报名时间

1.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书）后，从事本职业或相关职业5年以上（含）。4.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业工作1年以上(含)。

如何报名人力资源师？

人力资源师注册方式如下：

第一种方式是个人在官网注册

一个省份有职业技能鉴定网站。注册开放期间，登录当地职业技能鉴定网站，按照指导逐步填写相关信息。2022年人力资源管理证书报名官网。

第二种方式是个人现场报名

也有一些地区会指定到现场报名点报名。

第三种方式是机构注册

也有部分省份指定机构报名，必须先参加指定机构报名，才有资格报名参加考试。目前有以上三种报名形式，各学生所在省份如何报名，最好的办法就是打电话到当地的职业技能鉴定中心。

2022年人力资源经理的报名条件尚未公布，广大考生可参考2021年人力资源经理的报名条件。

2022年人力资源师注册条件：

人力资源证考试分为四个层次，分别有相应的报考要求，原则上不能跨级报考。具体各级老年人申请条件可新考试必须知道：企业人力资源经理申请考试条件

申请多级注册条件请以人力资源经理的注册条件（一级）为例：取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业

四年以上(含)。

①相关职业是指企业管理、行政、管理、管理研究等职业。下同。

②相关专业是指工商企业管理、行政管理、科学管理、劳动社会保障、劳动经济、劳动关系等。下同。

③相关职业资格证书(技能等级证书)是指与企业人力资源管理职业功能相关的职业资格证书，如劳动关系协调员。

HR人力资源管理师初级证申请条件

符合下列条件之一的，可以申请相应的职业资格考试。

企业人力资源管理员(国家职业资格四级)

(1)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业1年以上，经专业人力资源管理员正式培训达到规定标准学时，并取得毕业(结业)证书；

(2)具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业2年以上；

(3)具有高中或中专学历，连续从事本职业4年以上，经本职业人力资源管理员正式培训达到规定标准学时，并取得毕业(结业)证书；

(4)具有高中或中专学历，连续从事本职业5年以上。

助理人力资源经理(国家职业资格三级)

(一)连续从事本职业工作6年以上。

(二)取得本职业四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本职业4年以上。

（3）取得四级企业人力资源经理职业资格证书后，从事该职业3年以上，经三级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时，并取得结业证书。

(4)取得大专学历证书后，连续从事本职业3年以上。

(5)取得本科学历证书后，连续从事本职业工作一年以上。

（6）取得学士学位证书后，三级企业人力资源经理的正式培训达到规定的标准学时，并取得结业证书。

(7)具有硕士及以上学历。1.大企业要求相对较高，更注重人力资源经理证书的存在。

也许一些朋友说，没有我，我仍然从事人事工作。我认为这句话没有错，但如果你想在人力资源的道路上走得很远，获得一级或二级企业的人力资源经理证书对你来说更为重要。这是国家对你能力的认可，也是对你从事人力资源经理的肯定。

目前，获得人力资源经理越来越困难。报名审核时，对是否从事人力资源有特别严格的要求，人力资源经理的考试更专业。基本上没有太严格的要求，大学生应届毕业生是否有工作经验可以报告

人力资源经理证书的注册时间和考试时间

人力资源经理证书的注册时间和考试时间如下：

由于地区差异，每个地区的具体注册时间不同，主要有两批，每年1-5月和7-9月。每年6月和11月的第三个星期天，考试时间都是国家统一的。每年6月和11月的第三个星期天，考试时间是国家统一的。但由于各种客观因素，考试时间可能会发生变化，一切以具体发布时间为准。

助理人力资源经理：从事经济专业工作，具有国家教育部认可的高中（包括高中、技术中学、职业高中、技术学校、下同）以上学历，可报名参加初级人力资源经理考试。

人力资源经理：具备下列条件之一的，可报名参加中级人力资源经理考试：高中毕业，取得初级经济专业技术资格，从事相关专业10年；大专学历，从事相关专业6年；本科或学士学位，从事相关专业4年；第二学士学位或研究生班，从事相关专业至少2年；硕士学位，从事相关专业至少1年；博士学位。

高级人力资源经理：具有大专学历，取得中级人力资源经理10年；硕士学位、第二学士学位或研究生班，或大学学士学位或学士学位，取得中级人力资源经理5年；博士学位，取得中级人力资源经理2年。

-2022年最新人力资源经理报考条件！

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人力资源经理初级注册条件

1.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业5年以上(含)。

2.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)和高级技工学校、技师学院毕业证书(含未取得毕业证书的应届毕业生)。

或取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（技能等级证书），并持有本专业或相关专业毕业证书（包括未取得毕业证书的应届毕业生），目标是高级技能的培养。

3.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业2年以上(含)。

4.取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书(技能等级证书)后，从事本职业或相关职业工作1年以上(含)。

5.本专业或相关专业硕士及以上学历证书(含未取得毕业证书的应届毕业生)。