如何投诉用人单位扣留毕业证(单位押毕业证及职称证去哪个部门举报)

文章摘要:本文介绍了如何投诉用人单位和学校扣留文凭的问题。根据劳动法和劳动合同法的规定,用人单位不得扣留劳动者的居民身份证和其他证件,包括毕业证书。如果公司或学校违法扣留毕业证,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门会责令用人单位限期退还,并依照法律法规给予处罚。同时,劳动者可以通过向人力资源和社会保障部门报告投诉来维护自己的权益。对于毕业证书的丢失问题,可以向当地人力资源和社会保障局咨询补办或开证。总之,劳动者应该保护自己的权益,勇敢地向有关部门投诉。

如何投诉用人单位扣留文凭,如何投诉学校扣留文凭

第八十四条用人单位扣押劳动者身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律、法规给予处罚。公司扣押毕业证书怎么办?1.根据《劳动合同法》第九条的规定,公司扣押你的毕业证书是违法的。

如何投诉用人单位扣留毕业证(单位押毕业证及职称证去哪个部门举报)

毕业证被单位扣押怎么办?

我从事一所私立学校的工作,公司要求按毕业证书原件,我给了,签了两年的合同(公司起草的,不是劳动局的正式合同)。现在一年多了,因为有事必须辞职,公司以未到期为由不给我毕业证书。如果你想要毕业证书,你将支付2000元。该单位没有给我保险。每个人都帮我想办法。我应该如何利益,向劳动行政部门报告,由劳动行政部门处理。

法律依据:

《劳动法》第九条规定,用人单位不得扣留劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产。

第八十四条用人单位扣押劳动者身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律、法规给予处罚。

第八十四条用人单位扣押劳动者身份证等证件的,劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律、法规给予处罚。该单位的做法是非法的。

1.《劳动法》第九条规定,用人单位不得扣留劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产。

2.单位必须帮你补缴社保。

你可以去劳动仲裁,成功,加油!去投诉

我也是单位要交毕业证的。我很讨厌。我觉得我担心如果,担心保管不当丢了怎么办?所以我现在欺骗公司说我的毕业证书让人们做其他事情,只是不给他!

单位向哪个部门举报毕业证和职称证

看看单位的性质,如果是教育的性质,到主管教育部门报告,如果是劳动的性质,当然,到劳动部门相关单位报告,如果是私人单位,也可以直接到劳动部门报告,但现在很多事情并不像我们想象的那么简单,哎

和别人打工没什么好的。

受欺负。希望你能自己做。我希望你能照顾好自己。看看单位的性质,如果是教育的性质,到主管教育部门报告,如果是劳动的性质,当然,到劳动部门相关单位报告,如果是私人单位,也可以直接到劳动部门报告,但现在很多事情不像我们想象的那么简单,啊

和别人打工没什么好欺负的。希望你能自己做。毕业证书只能由学校颁发问问当地人力资源和社会保障局能不能补办或者开证。

公司扣押毕业证怎么办?

1.根据《劳动合同法》第九条的规定,公司扣的毕业证书是违法的。(第九条用人单位不得扣留劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产);

2.如果毕业证还在你手里,可以给公司毕业证复印件,自己留原件;

2.用人单位违反本法规定扣押劳动者毕业证的,劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律法规给予处罚。因此,你可以向劳动监察大队投诉。因此,你可以向劳动监察大队投诉。向劳动行政部门投诉

《劳动合同法》第九条规定,用人单位招聘劳动者时,不得扣留居民身份证等证件,不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产。

《劳动合同法》第八十四条规定,用人单位违反本法规定,扣留劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律、法规给予处罚。

用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财产的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并处以每人500元以上2000元以下的罚款;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

用人单位押注员工毕业证书的员工该怎么办?

用人单位招聘劳动者,不得扣留居民身份证等证件,用人单位违反本规定,扣留居民身份证等证件,劳动者可以向人力资源和社会保障部门报告投诉,人力资源和社会保障部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律法规给予处罚。劳动法和合同法规定,用人单位不得以任何借口取得劳动者证件和抵押金,违者退还,严重处罚

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