这次入职政审发现，她的档案材料缺乏体检表、事业单位聘用登记表、入职政审材料，提出她缺乏档案材料。2012年，事业单位没有入职政审
一位网友说，她考事业单位，虽然现在已经处于公示阶段，但她的心理还是很不踏实。在她工作的第一个事业单位期间，档案资料不全。在她工作的第一个事业单位期间，档案资料不全。
档案不全入职事业单位会失败吗？有办法吗？
2012年本科毕业后，顺利进入事业单位工作，2016年考上研究生后辞职，目前正在考事业单位。笔试和面试已经通过，即档案政治考试存在问题。虽然补充了证明材料，但现在正处于宣传阶段，但个人人事档案材料不完整，是否会影响其后期工作的职称评定，以及以后申请公务员？
本次入职政审发现，其档案材料中缺乏体检表、事业单位聘用登记表、入职政审材料。2012年事业单位入职时没有政审，只是简单看了毕业证等资料，直接出具介绍信上班，档案中有编制卡。此外，这一次还提出，其本科毕业生登记表不同于中小学、初中等材料。
让我们来看看最终的解决方案：
1.缺乏事业单位就业登记表
单位进行档案政审时，提出她的档案材料中缺乏事业单位就业登记表。
去人力资源和社会保障局，人力资源和社会保障局的工作人员告诉她，该机构自2013年以来成立了公共机构招聘中心，即2012年及以前没有公共机构就业登记表，自然个人档案中也没有此表。人力资源和社会保障局和编制办公室已向政审人员解释，并将证释，并将证案。解决这个问题。
2.缺乏入职政审材料
人力资源和社会保障局题，人力资源和社会保障局和编制办公室也颁发了政审证书，因为当初对材料不太重视，也没有出具。解决这个问题。
3.缺乏入职体检表
由于当初对入职体检材料不太重视，不知道体检表放在哪里，人力资源和社会保障局和编制办公室也颁发了体检政审证书。解决这个问题。
4.档案材料中，本科毕业生登记表中小学、初中有笔误。
由于她的档案材料有小学、初中文凭材料，所以笔误没有影响。相对而言，个人档案更注重高中及以后的材料。政审人员没有对此进行调查。
小结：
进入公共机构，政治审查发现档案材料缺失，首先了解自己缺失的材料，然后积极配合单位核实和找到解决方案。
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以上是我对这个问题的看法和理解，希望对更多有需要的人有所帮助。
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