辞职后去读全日制研究生的同学曾经跟我说过，很多人工作几年后还是会选择继续提高学历。研究生学历直接加26分，学历对找工作很重要。
：出来工作后，你觉得有必要继续提高学历吗？”
网友A：我中专毕业。毕业后，一边工作一边上职工大学，一是提高知识和技能，二是提高学历。很多单位，尤其是大型国有企业、中央企业和世界500强企业，几乎不需要技术中学和大学生，有些甚至不能进入本科生，除非你是985.211。此外，许多职业资格证书、公务员和职称评定都需要本科或以上学历。学历太重要了。
网友B：我大专毕业了。记得大学毕业找工作的时候，和我一起面试的是本科生。我的专业和招聘岗位需要的专业是对口的。他的专业是营销，明显不对口。当时心里还暗暗高兴，觉得自己赢了，结果我被刷了，他被录取了。我还找到了HR问了原因后，他委婉地告诉我，企业注重员工学历。看到了吧，有的公司招聘，不看岗位需求，更看学历，宁愿要本科营销，也不愿要对应专科生。
网友C：我毕业于985.211院校。我在大学读民航，很多同学都在民航系统工作，混得很好。毕业几年后，他们有一个共同点，那就是提高学历，即使他们已经坐上了管理层的位置。因为你已经达到了一定的工作年限，技术几乎积累了，唯一限制你的就是教育。教育背景不同，工资和晋升也不同，你拿英语证书和日语证书，工资也不同。就这么现实！
可见，许多人在工作几年后仍会选择继续提高学历。我有几个同学，毕业几年，甚至直接辞职在家备考全日制研究生。因为他们都尝到了低学历的悲哀滋味。
高学历有什么好处？
对于不同的人来说，这个问题有不同的含义和答案。
如果你问靠技术吃饭的技术工人，他可能会回答你:我的生意靠技术，不靠学历，我对学历没有感情。如果你问一个受教育限制的人，他可能会回答你：高等教育对我来说意味着晋升、加薪和更好的发展。我非常需要学历。”
但对大多数人来说，高学历的好处还是很多的。以一些地方政策为例：北京积分结算，研究生学位直接增加26分，本科生增加15分；上海将提供高学历人才租赁住房补贴、人才公寓等优惠；杭州人才引进，本科补贴1万元，硕士3万元，博士5万元。学历对于找工作的重要性，不用说，大家都能体会到，好企业，硕士学位是敲门砖。
学历决定你的下限，能力决定你的上限，两者缺一不可，但有时候，学历也是你能力的象征。
下班后如何继续提高学历？
最好的办法是半工半读。
辞职后去读全日制研究生的同学曾经跟我说过:当时觉得读全日制研究生含金量高，毅然辞职考研。虽然现在成功上岸，但心里还是有点不舒服。”
我问：怎么了？”
他说:因为这三年不能工作，没有收入，有时候要靠家。从经济角度来说，辞职读研有点不划算，除非家里不缺钱，或者你还年轻。30多岁真的不建议全日制。”
他说的问题也很现实。如果你有足够的时间、精力和经济基础，你可以辞职回去考全日制研究生。然而，大多数人毕业几年后都会面临自己或家庭的经济压力，不得不保留收入来源。因此，申请兼职研究生或具有相同学术能力的硕士学位具有成本效益。毕业后还可以获得硕士学位证书或硕士学位证书，这对于晋升、加薪和职称评估也足够了。想读研，也要早点拿到学历，早点得到更多的机会。
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