档案可以转移到工作单位所在地的公共就业和人才服务机构。2、档案到达接收地后是否需要报告，但单位已与市、县、区公共就业和人才服务机构签订档案托管协议的，档案可以直接转移到工作单位
1、如何处理高校毕业生档案？
①单位有档案保管权限的，应当按照单位要求直接将档案转移给工作单位。
②工作单位没有档案管理权限，但与市、县、区公共就业和人才服务机构签订档案托管协议的，可以将档案转移到工作单位所在地的公共就业和人才服务机构。
③工作单位无档案管理权限，未办理档案集中托管，或自主创业、自由职业的高校毕业生，可选择将个人档案送回户籍所在地、户籍所在地的公共就业和人才服务机构办理个人档案托管。
①可申请在学校保留档案。
②县、区公共就业和人才服务机构可转入户籍所在地。
③县、区公共就业和人才服务机构在入学前登记。
档案转让应注意以下几点：
1.转移时，档案袋必须完好无损，并在封口处加盖单位骑缝印章。
2.大学毕业生档案通过邮政EMS严禁学生个人携带标准快递、邮政机要通信、专人送达等档案。档案管理部门不接受毕业生自带的档案。
二、档案到接收地后需要报到吗？
以当地实际政策为准，取消了许多地方的简化流程。学校邮寄档案后，可以在大约一个月内邮寄。毕业生可以联系接收地点，确认档案是否已到达。同时，检查员工是否需要报告，是否需要办理相关手续。
三、签了三方协议，还是应届毕业生吗？
毕业后两年内未缴纳社保、未缴纳社保记录的，仍视为应届毕业生，还可参加校园招聘、报考公务员等。但需要注意的是，如果不想在签约公司工作是违约的，需要承担支付违约金等相关风险哦！
以上是今天分享的三个问题。您还有与档案和登记证相关的问题。欢迎光临。
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