需求类型及待遇
（1）第一级：具有博士学位和两院院士、国家杰出贡献的中青年专家、国家优秀专业技术等领导人才，按照一人一议、一人一策确定引进费（分批发放）和科研启动费，享受科研专项绩效，根据实际情况解决配偶工作，为子女上学提供优质服务。
(2)第二级:博士学位，入学，享受政策福利待遇，提供至少8年的周转房，引进费50-60万元(税前分批发放)，科研启动费10-20万元，享受科研专项绩效，根据实际情况解决配偶工作，为子女上学提供优质服务。
(3)第三层次:博士学位，提供一套周转房，服务期2-3年，实行年薪制，年薪15-20万元(税前)，年薪20-25万元(税前)，年薪25-30万元(税前)。
需求条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，思想政治素质优良。
2.身心健康，品行良好，团队精神合作。
3.具备在高校从事相关工作的知识水平和能力。
4.博士生具有教育行政部门认可的学历，年龄一般不超过40岁(1982年1月后出生)；具有高级专业技术职称的，年龄放宽至50岁及以下(1972年1月后出生)。
5.有下列情形之一的，不得报考:
(一)因犯罪受到刑事处罚的人员。
(二)因违法违纪被开除公职或者解除劳动合同、劳动合同、劳动合同的人员。
(三)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的人员。
(四)受处罚期间或者未满影响期限的人员。
(五)法律、法规规定不得聘用事业单位人员。
需求岗位
楚雄师范学院
二十二二年一月
引进费60万，提供房屋…楚雄师范学院招聘高层次人才的主要内容已经完成！
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