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毕业前必须签三方协议吗?
我现在大四了,马上毕业了。由于个人原因暂时不想签订三方协议,学校一直在催促,导师说,没有协议,会影响毕业档案的收集。这种情况必须签字吗?或者只是为了就业率。求教大佬们,非常感谢!
为了学校的就业率,签订三方协议是不必要的。
不要被学校忽悠,不签三方协议毕业后档案一般会送回原籍。
如果找不到单位,就不能签三方,所以三方毕业前不用签。
如果你不签字,学校会把你的档案发回原籍人事部门。他们会给你两年时间在原籍找工作,原籍会给你发证。
如果这两年不想签,就意味着放弃所谓的干部身份。不影响你的研究生入学考试后还是有签三方的过程的。
最终,没有干部身份可能会影响你参加公务员考试。事实上,干部身份对个人的影响越来越小。没有干部身份的妇女可以提前五年退休。
没有严格的要求,你不能签署三方协议。如果你找到了工作,并决定毕业后去那家公司工作,签署三方协议不仅是为了学校的就业率,也是为了你的基本保证,以避免公司在毕业时踢人。
如果档案没有向学校提交接收函,档案将恢复学生的来源
不必要,不签学校也拿你无奈。吓唬你说不发毕业证什么的,纯属扯淡。
拿到毕业证不需要签三方协议吗?参加秋季招聘可以直接签订劳动合同吗?
已经拿到毕业证,之前签了三方协议
但现在我想毁约
违约的话赔偿1.2万(可以拿回旧三方)
目前还没有找到下一个家,想参加下半年的秋季招聘
拿到毕业证参加秋招,不需要签三方协议吗?
你能直接签订劳动合同吗?
有必要把旧三方拿回来吗?
1.拿到毕业证后找工作不需要三方协议,直接签订劳动合同。下学期秋季招聘可直接签订劳动合同。既然拿到了毕业证,现在找新工作也可以直接签劳动合同,不需要三方协议。
2.向您介绍三方协议的作用,您可以更好地理解我写的第一段。大学生毕业前,没有毕业证书,即学生没有获得学位或毕业,企业不能与您签订劳动合同,因此先签订三方协议,确保学生毕业后在企业工作,确保企业将接受学生作为新员工。短期内取代了劳动合同的作用。
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