百万大学生留汉创业就业项目可以凭毕业证落户,买房租房可以打八折……10月11日晚,武汉市发布了留汉大学毕业生落户、住房、收入的新政策,其中包括全国率先出台大学毕业生指导性最低年薪标准。具体见报告:http://m.thepaper.cn/newsDetail_forward_1821838题目想说的是,大学毕业生比没上大学的人没有更多的优势,各城市纷纷跟风出台一系列人才竞争政策!我们享受过国家在教育方面的巨额财政支出然后享受这些地方的人才政策。我们的心不知道内疚吗?像弱势群体一样,整个大学生需要政府的支持。这对社会来说不是一件好事!
武汉是一个创新型城市,期待武汉变得更好
非武汉大学毕业生也可以享受这一政策。
在某种程度上,大学生真的很弱。政府用自己的力量推广也是好事。创业可以增加更多的就业机会,所以政府必须鼓励他们。
从政府层面来说,真的很重视。为了帮助大学生留在汉族,你需要提供更多的职位。这次数百万大学生留在汉族创业就业项目的大型校园巡回招聘会就是其中之一。政府仍然做了很多工作,这是我整理的一些内容,你可以理解。
2017年,武汉市政府提出了一系列促进大学生留汉就业创业的新政策,如五年留住100万大学生、百万大学生留汉创业就业项目。
特别是今年秋季招聘的百万大学生留汉创业就业大型校园巡回招聘会受到了政府的高度重视。
在招聘会启动仪式上,湖北省委副书记、武汉市委书记陈一新首次走进高校与大学生面对面交流,宣传科技培养人才、引领创新、创新驱动发展等十九大科技发展战略。
此外,还要求市委领导在11月和12月举行的巡回招聘会上确保一名市领导参加。
11月12日至今,华中科技大学、武汉大学、武汉理工大学成功举办了百万大学生留汉创业就业大型校园巡回招聘会。
在华中科技大学首届招聘会上,高德红外董事长黄力、卷皮网副总裁宋书军、斗鱼直播CEO东科创星张文明CEO叶毅(从左到右)与大学生面对面交流。
东湖高新区管理委员会负责人向大学生承诺,未来光谷至少吸收8万名应届毕业生创新创业。2017年,光谷规模高新技术企业至少可吸收8万名高端人才,真诚邀请华中科技大学生与光谷合作,实现汉代创业梦想。
在招聘会的第二场比赛中,159家企业计划招聘5450人,年薪超过10万元的职位超过30%,部分职位年薪达到100万。
武汉市市长万勇向大学生宣传武汉的诚意,包括大学生落户零门槛,率先出台大学毕业生最低年薪指导标准,建设面积超过1000亩的长江青年城和300万平方米的大学毕业生经济适用房,努力解决大学生落户困难、住房昂贵、工资低等实际问题。
招聘会第三届百万大学生留汉创业就业项目进入武汉理工大学。神龙汽车、武汉美的、东风乘用车、海特生物等知名企业招聘高端人才500多个岗位。
武汉理工大学招聘会共有机械工程师、销售、教师、人力资源、财务管理等45家企业提供550个岗位,参与招聘学生3700余人,达到就业意向400余人。
从目前成功举办的三场招聘会的现场情况来看,参与招聘的企业和招聘岗位的黄金含量仍然很高。由于它们是由湖北省和武汉市政府组织的,许多著名的大型企业也参与其中,并提出了太真诚的职位,这是一个难得的机会。
在武汉理工大学招聘中,汉南区政府对车都青创人才一次性项目给予10万元、100平方米免费办公用房或租金补贴(每月200元,补贴3年)等真诚的支持政策。
接下来,还有17场招聘会。如果你需要,你真的可以去看看!
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请关注武汉人才公寓,都是套路,打着低于市场价格的幌子,但租金和市场价格差不多,地方小,水电商业标准,不知道80%的折扣买房也是这样的坑,如果可能最好去北京、上海、广州
这是个笑话!在一个城市生活多年,不仅仅是一个政策就能决定你的生活质量。而且不要看他怎么说,要看他的执行力。
上海的朋友说,不管有什么问题,打12345就能解决,让你满意。深圳的同事觉得买鞋有问题,拿到商场退货,销售人员不同意,然后报警马上解决。试试武汉,你会发现根本不知道该找谁,反正都是一句话,这不是我们管的,你去找谁!
年轻朋友,如果有其他选择,就不要去武汉,这关系到你一生的生活质量!
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