体检没带毕业证怎么办（高考不体检可以拿毕业证么）

体检不带毕业证怎么办？高考不体检能拿到毕业证吗？

县人民医院、县疾控中心、县妇幼保健院医学检验技术专业要求具有普通全日制专科以上学历，县人民医院、县中医院、县疾控中心、县妇幼保健院公共卫生管理(公用事业管理)、预防医学、临床医学专业要求具有普通全日制本科以上学历。注册结束后，县纪检监察委员会派出卫生委员会纪检小组、县卫生委员会人事部门联合对申请人进行资格考试，面试官必须持正式身份证和笔试门票进入面试室

按照省市疫情防控专题会议精神，加强五种能力建设，进一步提高应急处置水平，以满足我县常态化疫情防控工作的需要，根据《商丘市新冠肺炎疫情防控指挥部办公室关于招聘专业技术人员加强全市疫情防控能力标准化建设的通知》(商疫防控指挥部函〔2022〕123号)文件精神，增加医疗卫生机构人员数量，增加检验、公共卫生、预防医学等相关专业技术人员招聘，弥补公共卫生、疫情防控、应急处置等不足。根据《商丘市新冠肺炎疫情常态化防控工作方案》的要求，经县政府同意，结合我县实际情况，决定公开招聘50名卫生专业技术人员。

一、指导思想

坚持德才兼备标准和公开、平等、竞争、择优的原则

二、招聘专业及计划

拟专业技术人员50人：10个医学检验技术专业，乡镇卫生院5人，县人民医院3人，县疾控中心1人，县妇幼保健院1人；公共卫生管理(公共事业管理)10个专业，乡镇卫生院5人，县人民医院2人，县中医院、县疾控中心、县妇幼保健院各1人；预防医学和临床医学专业30人，乡镇卫生院15家，县人民医院6家，县中医院6家，县疾控中心2家，县妇幼保健院1家。

三、招聘条件

(一)支持党的领导，认真贯彻党的路线、方针、政策，热爱祖国，遵纪守法。

(二)事业心强，责任心强，专业技术水平高。

(三)具备正常履行职责所需的身体素质。

（4）乡镇卫生院各专业要求普通全日制专科以上学历；县人民医院、县疾控中心、县妇幼保健院医学检验技术专业要求普通全日制专科以上学历；县人民医院、县中医院、县疾控中心、县妇幼保健院公共卫生管理(公共事业管理)、预防医学、临床医学专业要求普通全日制本科以上学历。

(五)以上特招人员要求35岁以下(1987年5月1日后出生)。

(六)有下列情形之一的，不得报考:

1.仍在党纪政纪处分期内或正在接受纪律审查的；

2.受到刑事处罚或者开除公职的；

3.涉嫌犯罪的司法调查尚未得出结论；

4.通过省级选拔、369、基层卫生人才等专项招聘工程人员，在宁陵县卫生系统公立医疗卫生机构工作；

5.其他法律法规规定不允许申请的情形。

四、注册和资格考试

(一)发布公告

2022年4月25日至27日，通过宁陵县政府网、梨乡宁陵等媒体向社会公布考试招聘信息及相关事宜。

(二)报名和资格考试

1.报名时间：2022年4月25日至29日。

2.报名地点:宁陵县卫健委人事股(工业大道东段路南)。

3.报名要求:采用现场报名方式，报名时必须持有:毕业证书、身份证原件及复印件。?学历或学籍在线验证报告。?最近一寸同底版彩照4张。

4.根据特招岗位，每位申请人只能填写一个特招单位，报名表一式两份(现场提供)。

5.资格考试：报名时，应对申请人的资格进行初步审查。报名结束后，县纪委监察委员会将派驻卫生健康委纪检组、县卫生健康委人事股联合对申请人进行资格审查。?如紧缺岗位达不到比例，可采用直接考核方式进行专项招聘，不足名额可转入其他专业。

五、考试

（一）笔试

1.笔试采用统一组织、统一命题、闭卷考试100分，笔试成绩公布。

2.笔试科目为：专业科目，主要测试考生的专业知识水平、专业素质和工作能力，以满足岗位要求。

3.考生应携带正式身份证和准考证，按照准考证规定的时间和地点参加考试。

（二）面试

1.按1:1.面试候选人的比例从高分到低分确定。面试官必须持正式身份证和笔试门票进入面试室。

2.面试采用结构化面试，主要考察语言表达、逻辑思维、综合分析、人际沟通、适应能力、计划组织、心理素质、行为仪表等综合素质。满分为100分。

3.面试实行专家评分制，聘请相关专家组成评审委员会，面试结果当场向考生公布。

4.县纪委监察委员会派驻卫生委员会纪检组、人力资源和社会保障、卫生等部门派人参加面试考场的现场监督。

5.考试总分=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

6.根据考生个人考试总分，从高到低排名，根据报考单位和专业择优录取。

六、体检考核

（一）体检

1.体检人员按总分1:1的比例由高到低确定。

2.体检项目和标准参照《国家公务员招聘体检通用标准(试行)》(国人部发布)〔2005〕1)执行规定。体检费用自理，体检时携带毕业证原件、身份证原件、笔试准考证。体检不合格的，由高分到低分依次补考。

3.体检时间和地点另行通知。

（二）考核

体检合格的，根据考试成绩，根据拟招聘专业人数从高到低确定考核对象。主要考核:一是学校(单位、行政村、街道办事处)、公安部门出具的政治思想表现和道德素质证明。二是重新审核文凭学历、档案材料是否齐全及其真实性，并与登记表核对。考核不合格者取消资格，从高分到低分依次补考。

(三)根据考试总分和考核结果，公布拟招聘人员名单一周。

七、聘用

试用期为一年。试用期结束后，签订聘用合同，办理人事代理手续。不合格的，用人单位应当提出取消聘用资格的意见，并报审批机关批准。

八、纪律监督

未在规定时间内收到相关通知，未按要求提供相关材料，未按时参加笔试、面试、体检的，视为自动放弃申请资格。

招聘工作由纪检监察部门监督，资格考试贯穿整个招聘过程。在招聘过程中发现申请人不合格的，取消资格。在整个招聘过程中发生违规行为的，应当追究有关人员的责任，并认真处理。

未尽事项按照国家、省、市、县的有关规定执行。

宁陵县新型冠状病毒感染

肺炎疫情防控指挥办公室

2022年4月25日

没有毕业证怎么办，宁陵县卫生事业单位关于疫情防控能力标准化建设专业技术人员的主要内容已经完成！