毕业证互签，拿到毕业证三方协议
2：如果你签订了劳动合同，你将具有法律效力。你现在应该被认为是试用的。这应该是你正式工资的80%，而不是一半。你的单位现在不愿意和你签订合同。有两种可能性。1：实习给你的工资更便宜，将来可能不需要收你，外面很多不正规的单位都是看中实习工资便宜，故意招一些毕业生，实习满了就不要他了，这样可以省很多钱。
忘记回答毕业生三方协议和学位证书的问题
合同必须有毕业证书才能签订，否则无效。
合同必须有毕业证书才能签订，否则无效。三方协议是指应届毕业生在公司试用期内，公司与毕业生或毕业生无意与公司签订合同的，不得随意解除或解除雇佣关系，否则应支付一定的违约金。
为了拿到毕业证书，同学们随便签了一家大连公司，不去那里工作
你上学的地方和你家一样吗？这个转回你要去哪里？我当时的情况和你差不多。我也签了就业协议，然后没有去，签的那个也收不到档案。我毕业的时候，老师把档案给了我们，还有一张报告证。正常档案似乎应该在大学就业指导中心，登记证在我们手中。当时我要把档案留在当地，要做的就是:1。终止与原单位的就业协议，并出具证明。2.然后拿着解除协议的证明和你的登记证到当地就业和人才服务局(专门从事毕业生档案的)解释你的情况，他会给你一个戳，表明他同意接受你的档案。3.带着这两样东西去你的学校，让学校给你一个转学意见，也就是说，他同意你把档案转到就业和人才服务局。4.去大学就业指导中心，就是存档的地方。用上面提到的三件事，换一张新的报到证。5.回到就业和人才服务局，给他报到证和档案。5.回到就业和人才服务局，给他报到证和档案。备案完成。
如果你想做的是把档案放回原来的地方，先把登记证拿回家，让家里的人事局盖章，同意接收你的档案，然后拿回来，然后路线相同，是第二点，或者需要就业和人才服务局戳，我不知道为什么，但没有大学就业指导中心不给你换登记证。
档案不能粗心大意。如果你将来参加公务员考试或进入国有企业或职业，档案将成为未来工作资格评估和职称评定的基础。然而，如果你计划将来在私营企业或个人，它将没有多大用处。
ps：祝运喽~
保险文凭签订合同
1：如果没有毕业证书，如果单位愿意与您签订劳动合同，您仍然可以签订劳动合同，但他不必与您签订合同，因为您毕业后没有为他签订合同。在这种情况下，他是非法的。现在你没有毕业证书。他不能和你签字，普通公司也不想签字。实习和试用在法律上有根本的区别，实习效果相对较低，给一半的钱是正常的。
二：签订劳动合同具有法律效力，你现在应该试用，应该是你80%的正式工资而不是一半，你的单位现在不愿意与你签订合同有两种可能性，1：实习工资便宜，以后不必接受你，许多非正式单位是看到实习工资便宜故意招聘一些毕业生，实习不想要他，这样可以省很多钱。2:如果你不签合同，你就不必为你支付保险。如果你签了合同，你必须按照合同签订的时间为你支付保险，否则是违法的。2:如果你不签合同，你就不必为你支付保险。如果你签了合同，你必须按照合同签订的时间为你支付保险，否则是违法的。
三:你现在叫实习，拿到毕业证后签合同，要经历试用期。试用期满后才能转正。
四：毕业证书复印件不好，可以作假，你们单位也不用陪你做这个假。
5：一个刚毕业的毕业生与失业证书无关，更不用说学校应该为你做的事情了。毕业后找工作或毕业后找不到工作，然后找到工作，想去保险
没有失业证书。失业证书是什么意思？让我介绍一下，你以前在一个单位工作，然后辞职或被解雇。如果你没有立即找到一份自由人的工作，你必须带上你原单位的辞职证明（两份劳动合同和保险支付记录，以及终止劳动关系合同）到劳动保障办公室办理失业手续。只有当你失业后找到工作再就业时，他才能给你保险，否则就不能证明你没有工作。
高中毕业证能申请工作签证吗？
可以。2022年11月22日，高中毕业证可以申请工作签证，这是国家允许的。大部分签证都是在一个人持有的护照或旅行证上签注(盖章)，或者贴上标签。盖章或标签有明确的说明，说明持有人进入该国的原因、允许停留的时间或通过其领土前往其他国家的许可。
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