玉溪职业高中毕业证(事业单位编制!玉溪农业职业技术学院招人啦)

玉溪农业职业技术学院招聘教师公告发布,计划招聘2022年普通高校研究生及以上学历的4名急需教学人才。报名采用现场报名方式,时间为2022年3月16日。招聘流程包括公告发布、报名和资格考试、笔试、面试(试讲结构化面试)、确定拟录用人员等环节。拟录用人员需签订就业协议并经过体检和考察,最后在玉溪人才网公示后办理录用手续。招聘过程遵循公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行相关纪律和规定。新冠肺炎疫情期间的防控要求也予以明确。

玉溪职业高中毕业证书,玉溪农业职业技术学院毕业证书

体检合格的拟录用人员将于2022年3月16日在玉溪农业职业技术学院现场报名)、玉溪农业职业技术学院教师招聘登记表。所有符合招聘条件的人员都将进入面试(试讲)结构化面试)

玉溪农业职业技术学院

2022年提前招聘教师公告

玉溪农业职业技术学院是经云南省人民政府批准、教育部备案的全日制公立高职院校。根据《云南省事业单位公开招聘办法》等规定,根据学校实际情况,计划招聘2022年普通高校研究生及以上学历的4名急需教学人才。提前招聘教师的公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持按需设岗招聘的原则;

(四)坚持突出重点、突出高端、优中选优的原则。

二、招聘范围及对象

2022年硕士及以上学历及相应学位学历及相应学位毕业生,户籍不限。

三、招聘岗位要求

(一)具有中华人民共和国国籍,支持中国共产党领导,坚持党的路线、方针和政策,遵纪守法,热爱教育;

(二)具有良好的职业道德修养,身心健康,品行端正,学习能力强,责任心强,能吃苦耐劳,有一定的沟通协调能力,能满足教育教学的需要;

(三)具备招聘岗位所需的学历、专业(以毕业证专业为准)和技能条件;

(四)毕业时必须取得与报考专业相对应的毕业证、学位证;

(五)党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的,刑事处罚期限未满或者司法调查未得出结论的,不得参加申请。

四、招聘职数及岗位要求

事业单位编制!玉溪农业职业技术学院招人啦

五、招聘程序

(一)发布公告

在玉溪人才网()和玉溪农业职业技术学院官网()公开发布上级部门批准的招聘公告,向全社会公开招聘。

(二)报名和资格考试

2.现场报名。

(二)报名和资格考试

2.现场注册。2022年3月16日到南京农业大学进行现场注册。学校对申请人进行资格预审。符合岗位条件的,可以进入笔试。未按要求及时提供所需材料的,视为资格考试不合格。(如果南京农业大学疫情期间不允许现场报名,我校将于2022年3月16日在玉溪农业职业技术学院现场报名)。

3、材料要求

注:网上报名时,请使用一个文件压缩包,以避免信息丢失(限制)rar或zip格式)并将文件命名为岗位姓名学历毕业时间毕业院校专业(如:教师岗位1张三硕士研究生2022.07云南农业大学菌类作物)后发。未按要求发送的,视为报名不成功。另外,请扫描考生QQ实名验证后加入玉溪农业职业技术学院2022提前招聘群二维码(群号:QQ小组接收后续招聘信息,未加入的QQ因小组注册不成功或无法收到招聘信息而自行承担责任。

4.进入笔试的通知

原则上,在注册结束后5天内通知考试的具体时间,未收到通知的考生一般未通过考试:或不符合岗位条件;或不明确;或材料不完整;或全部或部分材料不能浏览。

报名前请仔细阅读公告,确保符合公告要求和岗位条件。

1.笔试科目:职业能力测试(不分类),闭卷,笔试满分100分。

2.笔试时间:2022年3月17日上午9:00-11:00(如因特殊情况需要更改时间,具体考试安排将通过玉溪农业职业技术学院官网QQ群、电邮或电话通知)

3.成绩公布:笔试当天公布。

4.地点:南京农业大学(如果疫情期间不允许进入南京农业大学,将在玉溪农业职业技术学院进行笔试)。

玉溪农业职业技术学院2022年教师考试未指定指导书,未委托任何培训机构进行考前培训。

考生按笔试成绩以1:3的比例进入面试(试讲结构化面试),如果某个职位的申请人数不足比例,所有符合招聘条件的人员都将进入面试(试讲)结构化面试)。

1.面试方式:试讲(满分100分)结构化面试(满分100分)。

2.面试时间:2022年3月18日上午9:00(如因特殊情况需要更改时间,具体考试安排将通过玉溪农业职业技术学院官网QQ群、电邮或电话通知)

3.成绩公布:面试当天公布成绩。

4.地点:南京农业大学(疫情期间不允许进入南京农业大学的,在玉溪农业职业技术学院面试)。

(五)确定拟录用人员

综合成绩=笔试成绩×30%试讲×50%结构化面试×20%。每个考试环节的分数和综合分数分别按四舍五入保留两位小数计算。根据综合分数和分数,根据面试确定候选人。结构化面试)成绩排名;面试(试讲结构化面试)成绩并列按试讲成绩排序;如果仍然并列,则通过额外的测试来解决。综合成绩合格线70分,合格线以下不列入拟录用候选人。

(六)签订就业协议

2022年3月18日面试结束后,玉溪农业职业技术学院将在笔试和面试(请提前准备就业协议)。

(七)报告及资格审查

拟录用人员必须在规定时间内向学校人事部门报告就业协议、毕业证书、学位证书、注册证书、身份证、成绩单、职业资格证书、户籍转移等相关证书的原件和复印件。逾期未报告、未按规定参加资格审查、未取得相应证书的,视为自动放弃,取消资格。未通过资格审查或放弃资格审查的考生将依次进行一轮补考。玉溪农业职业技术学院和主管部门决定是否补缺。

体检由我校组织,体检费用由拟录用人员承担。体检标准参照公务员招聘体检的有关规定执行。体检时,体检医生与体检人员有回避关系的,应当回避。体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,按照有关规定处理。

第一次体检不合格合格,考生将在2个工作日内提出书面申请,可以到上一级医疗机构进行全面复检。复检结论为最终体检结论。玉溪农业职业技术学院和主管部门决定是否补考生体检不合格或放弃体检。

(九)考察

学校考察拟录用人员的思想政治表现、道德素质、专业能力和工作表现,充分掌握拟录用人员的实际情况,审查拟录用人员的资格。若有(玉人社发)〔2012〕54规定的10种情形之一或者不符合本公告和岗位要求的,不合格。玉溪农业职业技术学院和主管部门决定是否补考不合格或放弃考试的考生取消录用资格。

(十)公示

通过体检和考察的拟录用人员将在玉溪人才网公示7个工作日。

(十一)就业

拟录用人员在公示期满后无异议办理录用手续,并签订《云南省事业单位录用合同》。拟录用人员收到通知后,必须在规定时间内报告。无正当理由逾期不报告的,取消录用资格。

(十二)薪酬待遇

执行国家对事业单位工作人员工资的规定。

(1)招聘工作在玉溪市教育体育局的领导下统一进行。玉溪市教育体育局纪检监察小组和玉溪农业职业技术学院纪检监察委员会将由玉溪市纪检监察委员会监督,坚决杜绝欺诈和徇私舞弊。

(2)学校严格执行招聘相关规定,招聘工作严格按照开放、公平、竞争、最佳原则,坚持开放招聘条件、开放招聘程序、开放考试结果三开放制度,严格工作纪律,严格遵守工作秘密,严格实施回避制度,违反规定,根据情况追究相关人员的责任。

(3)资格考试贯穿整个招聘和就业过程。在任何环节发现与岗位要求不一致、提供虚假信息和材料证书的,取消考试或就业资格,办理就业手续的,终止就业关系。

(4)报名后,考生应注意及时登录玉溪人才网、玉溪农业职业技术学院官网及QQ工作组了解有关事项的通知,注册时保持联系电话畅通。考生本人对考生不及时上网或联系电话不畅造成的后果负责。

(五)笔试后在后续招聘环节放弃的考生,应当向我校出具书面或者其他说明。

七、新冠肺炎疫情防控提示

(一)参加现场报名和考试的人员,健康码和通信大数据行程卡必须是绿色码,在考试前3天内提供新冠肺炎核酸检测阴性检测报告原件或出示健康码新冠肺炎核酸检测阴性信息,现场测量体温≤37.3℃;不符合上述条件且未提供报告(证书)的申请人不接受现场注册和考试。

(2)近过去一个月内有海外生活史的申请人,应提供14天有效的集中医学隔离观察和7天有效的家庭隔离观察证冠肺炎核酸检测阴性检测报告原件或出示健康码新冠肺炎核酸检测阴性信息,现场测量体温≤37.3℃可参加现场登记和考试;不符合上述条件且未提供报告(证书)的申请人不接受现场登记和考试。

(三)申请人应遵守相关防疫要求。

(3)申请人应遵守相关防疫要求。隐瞒或者谎报生活史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问等不良后果的,取消登记、考试、就业资格;违法的,依法追究法律责任。

在招聘过程中,将按照疫情防控的最新要求实施防控措施,必要时调整相关要求。请给予支持和配合。

八、联系方式

地址:云南省玉溪市研究街道办事处向家庄41号,玉溪农业职业技术学院组织人事部

附:玉溪农业职业技术学院教师招聘登记表

2022年2月28日

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