没有毕业证给交社保有影响吗(没有毕业证能交五险一金吗)

本文探讨了关于没有文凭是否能交社保的问题。其中,养老保险、医疗保险、失业保险由企业和个人共同支付,工伤保险和生育保险由企业承担。未毕业的大学生不能交五险一金,但在毕业后找到工作后,可以交社保。社保缴费记录是基层经验的重要证明材料,对于考公职或申请转学考试有一定影响。此外,本文还介绍了五险一金的缴费比例、办理情况、转移情况以及中间失业时的缴纳情况。最后,提到了留学生未取得毕业证就交社保对杭州补贴的影响。总结来说,社保是保障公民在特定情况下获得物质帮助的权利,但在未毕业时缴纳社保可能会有一定影响。

没有文凭交社保有影响吗?没有文凭不能交社保吗?

。其中,养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同支付,工伤保险和生育保险完全由企业承担。在一般社会保险中,养老保险、医疗保险可以办理转移手续,可以带走养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等主要项目。

没有毕业证给交社保有影响吗(没有毕业证能交五险一金吗)

没毕业交社保有影响吗?

法律分析:如果你毕业后想去私营企业共机构,是否有社会保障并不影响,因为企业重视你的学位证书和毕业证书上的信息。

但是如果你考公职,会有影响。如果你的档案有社会保障记录和工资关系,根据现行规定,不能作为应届毕业生,应届毕业生是指刚毕业或毕业两年内不工作,档案仍在人才交流中心或人事部门(基于是否缴纳社会保险),所以,你的单位给你社会保障,证明你参加了工作,这是不一致的。社会保障缴费记录是基层经验的重要证明材料,不能再作为应届毕业生申请转学考试或公务员考试。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

国家建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,确保公民在老年、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

用人单位和个人在中华人民共和国境内依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录和个人权益记录,要求社会保险机构提供社会保险等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位的缴费。

没有毕业证能交五险一金吗?

法律分析:五险一金不能交。未毕业的大学生不能与单位建立劳动关系。虽然他们可以提前签订劳动合同,但合同应该从毕业时间开始。在毕业前,单位不能为员工缴纳五险一金。

未毕业交五险一金有什么影响?

一、未毕业交 五险一金 有什么影响吗? 大学毕业前不能交五险一金。未毕业的大学生无法与单位建立联系 劳动关系 是的,虽然可以提前 签订劳动合同

,但合同应从毕业时间开始。在毕业前,单位不能为员工缴纳五险一金。但是,如果该单位已经与您签署了正式协议 劳动合同 ,可要求单位缴纳五险一金。

五险是指五种保险,包括 养老保险 、 医疗保险 、 失业保险 、 工伤保险 和 生育保险 ;一金指的是 住房公积金

。其中,养老保险、医疗保险和失业保险由企业和个人共同支付,工伤保险和生育保险完全由企业承担。个人不需要付款。这里需要注意的是,五险是法定的,而一金不是法定的。

二、五险一金缴费比例 四金缴费比例:个人缴费部分 公司支付部分 养老保险:基数 乘 8% 基数 乘 20% 医疗保险:基数 乘 2% 基数 乘 12%

失业保险金 :基数 乘 1% 基数 乘 2% 住房公积金:基数 乘 7% 基数 乘 7% 个人需要支付的是左部分,即

8% 2% 1% 7%=18%,公司右边的部分是20% 12% 2% 7%=41%,即扣除四金后 工资 为:m=工人工资-基数 乘

18%;公司支付的总资金是Y=工人工资 基数 乘 41% 三、如何缴纳五险一金 一、五险方面 按职工工资,单位和个人的比例一般为:养老保险单位承担

20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人承担2%;失业保险单位承担2%,个人承担1%;1%的生育保险由单位承担;0.8%的工伤保险也由单位承担,员工不承担生育和工伤保险。

2、办理情况 有工作单位的,由单位办理,由个人提供 身份证 和照片 ;没有工作单位的,只能根据自由职业者的情况参加 社会保险

,只能参加养老保险和医疗保险。养老保险和医疗保险的险有具体规定:养老保险:带身份证、失业证、2张1寸照片到当地 社保 办理中心营业窗口。养老保险和医疗保险的险有具体规定:养老保险:带身份证、失业证、2张1寸照片到当地 社保 办理中心营业窗口。

医疗保险:完成养老保险手续后,将上述材料和养老保险手册带到当地 医保 办理中心营业窗口。按规定正常缴纳费用! 3、转移情况

在一般社会保险中,养老保险、医疗保险可以办理转移手续,可以随工作带走

;养老保险转让:找到新工作单位的,到原单位开立养老保险转让单,填写当前工作单位,由原单位所在地社会养老由原单位所在地社会养老行政部门签字,办理养老保险账户转让手续,原单位减少养老账户;到现单位盖章,到现单位所在地养老保险部门办理养老手续,现单位增加;养老保险转让后,现单位也为您参加养老保险,两者可以合并计算支付年限,以后办理

退休 手续,养老待遇不受影响!医疗保险的转移基本相同。医疗保险的转移基本相同。 4.中间失业一般需要按月缴纳社会保险,也可以中断,视自身情况而定;

5.付款时间可自行查询相关政策。

综上所述,如果你在毕业前与雇主签订了正式的劳动合同,你也可以分析具体的问题,并要求雇主为你支付。在五险一金中,五险是企业员工必须享受的,一金不必要,但正规单位一般也是一起缴纳的。由于学生尚未毕业,不属于一般意义上签订劳动合同的劳动者,原则上不易缴纳五险一金。

留学生不拿到毕业证就交社保会影响杭州补贴吗?

未取得毕业证到毕业证就交社保,不会影响杭州的补贴

但需要注意的是,只有拿到毕业证后缴纳社保,才能算是有效累计。

提交缴纳的社保对落户没用。

社会保障一般是指社会保险。 社会保险(Social

Insurance)是指为丧失劳动能力、暂时丧失劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会经济体系。

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

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