2021-2022学年专职教师招聘计划
为进一步加强师资队伍建设,目前正在为社会聘请一定数量的专职教师。欢迎有志之士来我校发展,一经录用,待遇从优。具体如下:
一、招聘需求
院部
招聘专业
职称、学历要求
其他要求
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金融贸易学院
金融、金融工程、金融数学、计算机等专业
硕士以上学历或副教授以上职称
在相关行业至少有3年的工作经验,有相关资格证书,博士、教授优先。
国际贸易、电子商务、国际商务等相关专业
会计学院
会计、财务管理、审计、税务
硕士以上学历,中级职称
科研能力强,计算机等工程背景者优先。
管理学院
工商管理、企业管理、科学管理和工程管理
硕士学位师职称,博士优先
有企业管理经验者优先;有大数据管理经验者优先。
旅游管理
副教授以上职称,硕士以上学历;或博士学位;
旅游电子商务工作经验优先。
酒店管理
硕士研究生,讲师职称
有酒店业相关工作背景者优先。
商学院
市场营销相关专业
硕士及以上学历或讲师及以上职称,博士或教授职称优先,博士45岁以下,教授65岁以下。
有企业营销经验或创业经验者优先。
物流管理相关专业
本科和研究生专业为物流管理相关专业,物流相关经验者优先。
电子商务相关专业
有大型电商企业经验者优先,双师型人才优先。
跨境电子商务相关专业
有跨境电商企业经验者优先,双师型人才优先。
信息工程学院
计算机科学与技术
硕士及以上学历
非应届毕业生具有互联网、机器学习、人工智能、数据挖掘等行业背景的,应届毕业生为通过新工程评估的学校学生。
软件工程
教授或硕士及以上学历
非应届毕业生有互联网、机器学习、软件建模、移动开发等Web在发展、分布式设计等领域,应届毕业生是通过新工程评审的学校学生。
电子信息工程
工作经验和行业背景优先。
数据科学与大数据技术
研究方向为大数据相关方向,或在大数据领域至少有一年的工作经验。
智能科学与技术
有人工智能相关工作经验,行业背景优先。
物联网工程
有单片机开发、嵌入式开发、网络安全经验者优先掌握C语言编程。
外国语学院
英语专业;有英语专业学习背景的经济管理专业和商业专业
在满足专业要求的前提下,优先考虑商务相关专业背景、教授职称和博士学位。
英语教育、教学或英语专业
硕士以上学历或讲师以上职称
有英语教育专业或大学教学经验者优先。
日语相关专业
硕士及以上学历,硕士专业一致
有日本留学经验或日本企业工作经验者优先。
德语相关专业
有德国留学经验或德国企业工作经验者优先。
文法学院
汉语言文学相关专业
优先考虑教学经验或科研成果。
法学专业
副高级以上职称、法律职业资格证书或相关法律实践经验优先。
学前教育专业
有艺术背景优先。
广播电视、编导、网络和新媒体
1.有无人机驾驶资格证者优先。2.有数据科学和大数据技术相关专业背景者优先。3.媒体行业经验丰富者优先。
艺术学院
数字媒体艺术专业
硕士或讲师以上职称
硕士专业一致,均为数字媒体艺术专业,如工作经验、行业背景等。
环境设计专业
具有项目实践经验或企业实践工作经验者优先。
艺术舞蹈专业(舞蹈编导、舞蹈表演、舞蹈学)
本硕士均为专业艺术舞蹈专业,如有专业院校教育背景或参加国内专业舞蹈比赛获奖经验者优先。。
建筑工程学院
建筑学
副教授以上职称,硕士以上学历
注册建筑师可适当放宽学历;博士学位者可适当放宽职称;有设计院工作经验者优先。
土木工程
副高以上职称,硕士以上学历,必须有设计院工作经验
持有注册结构工程师证书者可适当放宽条件,博士学位者可适当放宽职称条件,双一流大学毕业者优先。
工程造价
原则上为副高级以上职称,中级职称必须具有硕士以上学历,并持有一级注册造价工程师证书
博士学位可适当放宽职称条件,优先考虑双一流大学毕业生、安装工程设计、施工管理经验、工程造价公司经验。
建筑设备、给排水专业
副高以上职称,硕士以上学历
具有3年以上设计院相关工作经验博士学位者可适当放宽职称条件。
工程管理
双一流上职称,硕士以上学历,双一流院校毕业者优先。
必须具备项目现场施工管理经验。
实验教师(土木工程)
副高以上职称,结构工程硕士学位
具有甲级资质设计院或五年以上施工现场工作经验,持有注册结构工程师职业资格证书的,可适当放宽职称条件,双一流大学毕业生优先。
体育学院
体育人体科学、体育教育训练、体育康复等
硕士及以上学历,教授、博士优先
优先考虑教授、博士领导、健身行业高技能人才。
大学体育、排球、健美操、啦啦队
必须具有较高的竞技水平,参加过省级以上比赛,有能力安排和组织大型活动。
体育舞蹈专业
全国比赛成绩优先。
交通学院
汽车类专业
讲师以上职称或全日制硕士以上学历
也可以考虑有工程背景的管理专业。
实验教师(汽车专业)
本科以上学历,高级工程或高级技师资格证书
本科院校实践教学经验者优先。
创新创业教育学院
经济学、国际经济与贸易、金融贸易、电子商务、物流管理
讲师或硕士及以上学历
需要承担大众创业创新的实践指导和管理,有职业规划、就业指导、创新创业课程教学经验或指导学生参加创新创业竞赛的经验优先。
在上述招聘要求中,学历要求为硕士学位的岗位,申请人的第一学历必须为本科,硕士专业一致或相关。
(一)教授年薪14.6~15.6万元;副教授年薪12.5~13.4万元;讲师年薪9.2~9.9万;年薪77万;.3~7.8万元。
(2)青年博士生在签订工作协议时聘请副教授,享受2500元/月的博士津贴,具有教授、副教授职称的博士生在签订工作协议时享受5000元/月的博士津贴;提供科研启动费10-15万元;档案转入我校博士生,可提供安置费10-15万元;免费提供一套家具房;如果配偶是硕士生,工作可根据学校岗位的需要和条件优先安排。
(三)特聘教授、博士后出站人员、学术带头人,介绍政策及相关待遇。
(三)特聘教授、博士后出站人员、学术带头人,介绍政策及相关待遇。
(4)此外,符合郑州智汇郑州人才政策条件的人员,每月享受1000-1500元生活补贴和2-10万元购房补贴。
学院地址:郑州新郑龙湖镇文昌路1号
联系人:尹老师
辅导员招聘通知
根据学校的工作需要,现在公开招聘几名辅导员,具体要求如下:
1.学历要求:全日制硕士、思想政治、教育、管理、心理学、哲学等相关专业在取得毕业证书和学位证书的国家计划中统一招收。郑州升达经贸管理学院毕业生优先。
2.质量要求:
(一)中共党员具有良好的思想政治素质和一定的政治理论水平;
(2)德才兼备,乐于奉献,热爱学生工作;
(3)有担任主要学生干部的经验;
(4)组织管理能力强,写作能力强,语言表达能力强;
(5)有领导团队的潜力;
(6)身体健康,35岁以下。
3.具有心理学家、职业规划师、就业指导资格、大学生工作经验者优先。
3.具有心理学家、职业规划师、就业指导资格、大学生工作经验者优先。
二、待遇
就业后,待遇优惠,免费住宿;档案转入我校后,可办理五险一金,并在郑州定居。符合郑州智汇郑州人才政策条件的,可享受相应的生活补贴和首次购房补贴。
三、申请方式
简历接收截止日期:2021年10月15日。
四、联系方式
地址:郑州新郑龙湖镇文昌路1号 郑州经贸管理学院人事部
招聘通知(信息化处员工)
根据信息化办公室的实际工作需要,现公开招聘多名员工,具体要求如下:
信息系统建设与管理运行、软件开发与测试、项目研究项目审批与需求分析、项目管理与应用推广、技术与支持、系统或用户文档编制等领导任务。
1.坚持社会主义办学方向,热爱民办教育,具有良好的个人思想素质和专业素质;
2.计算机相关专业本科及以上学历,取得相关专业中级及以上技术职称者(含通过考试、培训等)。
相关专业技术资格);
3.熟悉面向对象的设计和设计模式,掌握至少一种程序设计语言;
4.熟悉软件测试流程和逻辑;
5.软件开发、项目管理或信息系统建设经验者优先;
6.责任心强,沟通协调能力强,吃苦耐劳,团队精神良好;身体健康,没有坏习惯。
7.文字能力强,书面表达能力强,组织能力强。
7.文字能力强,书面表达能力强,组织能力强。
三、待遇
2021年10月24日,性别-最高学历-专业-毕业院校。
五、联系方式
学院地址:河南省新郑市龙湖镇文昌路1号
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