2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格,应当按照省教育厅部署补修教育学和心理学课程,考试合格由省教育厅组织。教师资格证书只是一业证书。只要能通过三次考试(教育学、心理学、普通话水平考试)和教师资格认证机构组织的面试试讲,就可以向相应的市教育局申请领取。
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宜兴小学数学教师资格证考试的哪些方面(具体点)?
无论教什么科目,教什么年级,教师资格证都是在有一定申请要求的基础上向相应的市教育局申请的。
1、普通话水平应符合国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙级以上标准。
2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格,应当按照省教育厅部署补修教育学和心理学课程,考试合格由省教育厅组织。(师范专业毕业生免于教育学和心理学考试)
3、各级非师范专业毕业生申请教师资格,应当参加教师资格认定机构组织的面试和试讲。(师范专业毕业生申请学历免于面试和试讲)
4、具有良好的身心素质,无传染病,无精神病史,在教师资格认定机构指定的县级以上医院格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
教师资格证书只是一业证书。只要能通过三次考试(教育学、心理学、普通话水平考试)和教师资格认证机构组织的面试试讲,就可以向相应的市教育局申请领取。教师资格证全国通用。不管你在哪里教书,都没问题。
考教师资格证的过程是:
1.考普通话证书(语文教师二级甲级以上;其他科目二级乙级以上)
一般来说,从3月到6月,从9月到12月,似乎每个月都可以参加一次考试。
2.考心理学和教育学(一般报名点有辅导班,交点钱参加,老师会帮你画重点,但一定要背,因为这些重点只能保证你在通过的边缘;考试半年一次,通常3月和10月,成绩可以保留三年,最好一次通关;考心理学和教育学的时候,报名参加好考试的学前教师/小学/初中/高中(高职)/大学,你的学历一定要高于你的报名水平。
3.拿着学历证、照片、毕业证、身份证、体检,可以报名试讲——也就是讲课。
3.拿到学历证、照片、毕业证、身份证、体检,就可以报名试讲——也就是讲课。这个时候,你应该选择试讲科目(也就是说,你应该选择数学、汉语等。)一般15分钟。每年6月和11月一般讲课。
顺利完成上述流程后,即可获得教师资格证书。
补充心理学和教育学两门考试科目:
高等学校教师资格申请人(包括大学、大专、高职):
高等教育概论、心理学概论、高等教育方法概论
申请非高等教师资格(包括高中、中专、中职、初中、小学、幼儿园):
教育学概论、心理学概论、教育方法概论
关于参考教材,这取决于你所在的省份。例如,辽宁省的教育教材来自辽宁师范大学出版社,教育心理学教材来自辽宁大学出版社。虽然是省级出版社出题,但教师资格证是国家级的。
申请教师资格证书,首先要找一个授权考点(一般是师范院校)。报名时要报考所选科目和水平,然后准备考试,包括教育学和心理学,以及普通话水平测试。通过考试后,可以参加市教育局组织的相应试讲(讲座内容是你报的科目),然后可以带心理学和教育学证书复印件。体检表及毕业证复印件到相应市教育局领取教师资格证。
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宜兴考人力资源经理需要什么条件?
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企业人力资源管理员(国家职业资格四级)
1、
具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业1年以上,经专业人力资源管理员正式培训达到规定标准学时,并取得毕业(结业)证书。
2、
大专学历(含同等学历),连续从事本职业2年以上。
3.具有高中或中专学历,连续从事本职业4年以上。经专业人力资源经理正式培训,达到规定标准学时,取得毕业证书。
4、
具有高中或中专学历,从事本职业5年以上。助理人力资源经理(国家职业资格三级)
1.从事本职业6年以上。
取得四级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业4年以上。
3、
取得四级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业3年以上,经三级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,取得结业证书。
取得大专学历证书后,连续从事本职业3年以上。
5.取得本科学历证书后,从事本职业一年以上。
6、
取得学士学位证书后,经三级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,并取得结业证书。
7.硕士及以上学历。
人力资源经理(国家职业资格二级)
1.连续工作13年以上。
取得三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业5年以上。
取得三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业4年以上,经二级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,取得结业证书。
取得本科学历证书后,连续从事本职业5年以上。
5、
具有学士学位证书,取得三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业4年以上。
具有学士学位证书,取得三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事该职业3年以上,经二级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,取得结业证书。
7、
取得硕士及以上学历证书后,连续从事本职业2年以上。人力资源经理(国家职业资格一级)
具有学士学位(含同等学历),从事本职业9年以上,经一级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,并取得毕业证书的。
具有硕士学位(含同等学历),从事本职业6年以上,经一级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,并取得毕业证书的。
具有博士学位(含同等学历),从事本职业3年以上,经一级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,并取得毕业证书的。
取得二级企业人力资源经理职业资格证书后,从事本职业3年以上,经一级企业人力资源经理正式培训达到规定标准学时,取得毕业(结业)证书的。
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