新加坡就业许可证(SP)介绍
新加坡就业许可证(SP)一般来说，它是针对技术人才的。只要申请人找到新加坡当地雇主，就可以申请1至2年的工作许可证。申请人在居留期间可以无限期出入境。只要申请人仍被雇主雇佣，许可证就可以延期。
新加坡SP申请参考条件
2.新加坡公司愿意提供工作。2020.1.1开始SP最低工资2400新元/月
申请人一般不小于22岁。
4申请人毕业后需具备3年以上全职工作经验。
新加坡SP办理流程
公司帮你申请SP在此过程中，新加坡人力资源部将全面评估您的标准，包括学历（大专以上学历最好，其他技术证书将另行考虑）、工作性质和工作内容以及以往的工作经验
2)查询新加坡雇主公司是否聘请您的公司SP一旦配额满了，人力部也会拒签SP的。
3有配额的，申请SP，处理时间因案件而异。
4）SP经批准后，申请人的公司将收到相关的批准文件IPA.
5)国内申请人购买机票，提供新加坡信息ICA报告，公司向ICA申请入境函
6）拿着IPA批准和入境函进入新加坡
7)入境后，安排体检。
4）SP经批准后，申请人的公司将收到相关的批准文件IPA.
5)国内申请人购买机票，提供新加坡信息ICA报告，公司向ICA申请入境函
6）拿着IPA批准和入境函进入新加坡
7)入境后，安排体检。在新加坡工作必须通过体检。
8)安排参加客工适应融入课程。
9)公司申请工作许可证卡。同时选择预约指纹收录的日期，最快申请issue(签发)准证卡当天MOM有时间为申请人预约指纹。
10）带上IPA上面列出的完整材料，去MOM指纹收录后，准证卡将在4个工作日内邮寄给申请人入职的公司。
新加坡SP工作签证申请材料(电子版)
1.护照(至少半年)
2.照片(二寸白底彩色照片及全身生活照片)
3.签证申请表(一般由中介机构提供)
4.简历(详细介绍个人工作教育)
5.身份证、户口簿、学历
6.新加坡邀请公司信息
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