应届毕业生派遣证明(如何打印)

由1999年以前的“派遣卡”改造而成的报到证，是新一年的普通高等教育。学校今年普通中专专业学校(普通高等教育招生)毕业生到就业单位报到的证明，也是毕业生参加工作时间的初始记录和凭证。所需材料:1。学校毕业办公室出具的介绍信或打印派遣报到证的证明。2.学生与有关方面签订的就业协议书由教育部门毕业生就业指导中心出具，是毕业生就业时到用人单位报到、报到后办理养老保险和医疗保险账户的重要材料。同时，户口迁移、档案移交也需要派遣卡。

应届毕业生派遣证明

应届毕业生的报到证和派遣证有什么区别？应届毕业生在就业过程中如何做对？

报告单是派遣卡。派遣卡原来叫派遣卡，现在都是报到证，分为报到证和录用通知书两部分。蓝联单位保管，最后保存为文档文件，白联存放在个人人事档案中。

由1999年以前的“派遣卡”改造而成的报到证，是新一年的普通高等教育。学校今年普通中专专业学校(普通高等教育招生)毕业生到就业单位报到的证明，也是毕业生参加工作时间的初始记录和凭证。毕业生到就业单位报到时必须持有《报到证》。由教育部印制，各省、市、自治区教育委员会(教育厅)颁发，分上下两部分，上部分交毕业生使用，下部分由学校加载毕业生档案。

报到证是毕业生转移人事档案和户籍关系的凭证。注册卡的用途主要包括:
1.是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证；
2.是毕业生到用人单位报到的证明；
3.是用人单位接收毕业生的重要证明；
4.任何法律人才中心或档案管理机构接收毕业生档案的证明；
5.是用人单位为毕业生办理落户、接收档案的重要凭证；
6.是毕业生的干部身份证明。

当大学生毕业时，他们将从学校获得教育部门颁发的注册证书。这是毕业生到人事部门和工作单位报到的唯一凭证。一旦登记证没了，不仅无法到单位报到或办理户口迁移手续，还会影响干部身份的确认、工龄的计算，以及工作一年后的挂职定级、档案工资的调整等。按照规定，毕业生需要在就业期间办理报到手续。

毕业生派遣证书

应届毕业生派遣证是什么，有什么用？

派遣，通俗的说就是你去单位或者公司报到的通行证！
派遣证，现在叫“报到证”，是毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生参加工作时间的最初记录和凭证。毕业生到就业单位报到时必须持有《报到证》。学校相关部门根据报到证明为毕业生办理档案投送、组织关系转移、户口迁移等手续。用人单位所在地公安部门凭报到证为毕业生办理落户手续，用人单位凭报到证为毕业生办理相关工作手续。派遣卡也叫报告卡。高校必须根据国家教委和高校毕业生就业办公室下达的就业计划派遣毕业生， 毕业生就业派遣登记证由高校毕业生就业办公室审核发放。所需材料:1。学校经销处出具的打印派遣报到证的介绍信或证明。2.学生与有关方面签订的就业协议由教育部门毕业生就业指导中心出具。毕业生就业时到用人单位报到，报到后办理养老保险和医疗保险户口，是重要材料。同时，户口迁移、档案转移也需要派遣卡。派遣卡一式三份，一份由毕业生保存，一份保存在毕业生档案中。 一份由单位存档。通过派遣卡派遣毕业生是我国高校毕业生就业的基本方式。派遣证由国家毕业生调配主管部门制定，省级毕业生调配部门发放，全国通用。派遣证是毕业生向用人单位报到的书面凭证。毕业生派遣证存放在档案中，作为普通高校毕业生身份(干部身份)的证明。高等学校派遣毕业生，必须使用国家统一规定的、由当地毕业生调配部门颁发的“全国普通高等学历学校《毕业生就业派遣派遣证》，用人单位应当凭派遣证接收毕业生。毕业生报到时，首先要明确报到地点， 然后注意值班时限。在限定时间内，毕业生凭派遣证到指定地点报到。报到地点一般在派遣卡的左上角。调度卡上显示了两种类型的登记地点。一种是直接发给具体的用人单位或者用人单位的上级机关；一份送到当地就业学生分配办公室。是毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生工作时间的初始记录和凭证。毕业生到就业单位报到时必须持有《报到证》。学校相关部门办理文件交付手续、 根据报到证明为毕业生办理组织关系转移和户籍迁移。用人单位所在地公安部门凭报到证为毕业生办理落户手续，用人单位凭报到证为毕业生办理相关工作手续。是毕业生到就业单位报到的凭证，也是毕业生工作时间的初始记录和凭证。毕业生到就业单位报到时必须持有《报到证》。学校相关部门根据报到证明，为毕业生办理档案交付、组织关系转移、户籍迁移等手续。就业单位所在地公安部门凭报到证为毕业生办理落户手续， 并由就业单位凭报到证为毕业生办理相关工作手续。派遣证，又称登记证。

是发给大学生在大学毕业时到相关单位报到的证明。

是从学生身份到干部身份的证明。

即使没有签署三方协议，也会发出这一通知。

派遣证一旦派遣到具体单位，你的工龄就开始计算。

当你的工作单位发生变化时，你可以重新分配登记卡。

注册卡的有效期为两年，最多可以重新分配两次。

毕业后的派遣卡是干什么用的？

派遣卡就是报告卡。注册卡的功能至少如下:

1.注册证是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证；

2.报到证是毕业生到用人单位报到的凭证。凭注册证报到后，可计算工龄；

3.报到证是用人单位接收毕业生的重要书面证明；

4.注册证是任何法律人才中心或档案管理机构接收毕业生档案的凭证；

5.报到证是用人单位为毕业生办理落户和接收档案的重要凭证和依据；

6.注册证书证明被认证的毕业生是列入国家统一招生计划的学生；

7.报到证是毕业生的干部身份证明。

如果没有报到证，毕业生将失去干部身份，成为社会工作者(工人编制)；而且人才中心也收不到毕业生的档案。按照我国现行的人事管理规定，人事局管干部(档案一般放在人才的脑子里)，劳动和社会保障局管工人(档案一般放在职业介绍机构)。

1.可凭与用人单位签订的《聘用协议》办理。用人单位无权办事，不能接收档案的，还须由其上级主管部门签字(在“用人单位上级主管部门意见”一栏签字)；用人单位没有上级主管部门的，在当地人才交流中心办理人事代理手续(在“用人单位上级主管部门意见”栏内由其签字)。

2.可凭与用人单位签订的劳动合同办理。此外，还需在当地人才交流中心签订《聘用协议》，办理人事代理手续。签订的《就业协议书》要带到省校就业指导中心。

3.未落实就业单位的毕业生，在原籍申请自主创业的，应提供书面申请。