大连专业制作证件的电话(大连市公安局招聘公告)

大连市公安局招聘警务辅助人员公告

根据工作需要,大连市公安局现公开招聘警务辅助人员(辅警)。共计划招聘30人,招聘岗位包括交通管理等多个岗位。招聘对象需支持中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,年龄在18岁至30岁之间,身体健康,无传染病和精神病史等。

招聘程序包括报名、资格审查、笔试、体能评估、面试、体检和考察等环节。报名时间为2022年4月23日至4月29日,考生需下载并填写招聘登记表,提供个人相关证明材料并邮件注册。

笔试和体能评估合格者将进入面试环节。最终,根据考试总分、体检和考察结果确定拟录用人员名单,并通过官方平台公示。聘用人员与第三方公司签订劳动合同,享受规定的工资福利待遇。

考生需密切关注大连公安官方微信平台,按照辽宁省及大连市新冠肺炎疫情防控要求做好个人防护及健康管理。本次招聘无任何中介机构参与,不指定考试指导书,不举办或委托任何机构组织考试指导培训课程。

5.根据笔试和体能评估总分由高到低,根据招聘计划1:15的比例确定面试官(文职辅警岗位仅计算笔试成绩),最终成绩并列者同时入围。公安机关组织员工进行岗前培训。培训合格的,由第三方公司签订劳动合同,培训不合格的不签订劳动合同。

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大连市公安局招聘公告

公告大连市公安局招聘警务助理

根据工作需要,警务辅助人员(以下简称辅警)现公开招聘,有关事项公告如下。

招聘人员的性质

招聘人员大连市公安局交警支队从事辅警岗位
,在公安机关的管理指导下,从事警务及相关综合辅助工作,无人民警察身份,无执法主体资格。

招聘人数和职位

共计划招聘30人,招聘岗位及数量见《大连市公安局辅警招聘计划表》。

招聘资格条件

(一)基本条件

一、具有中华人民共和国国籍;

支持中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

3.18岁以上30岁以下(1991年4月22日至2004年4月22日(含)出生);

4.身体对称,身体健康;无纹身、无重听、无色盲;单侧矫正视力5.0以上;皮肤病不影响面部,难以治愈,外观无明显疾病特征,无其他传染病,无精神病史,无吸毒史,身体条件正常履行岗位职责;

5.招聘岗位学历、身高等具体条件见《大连市公安局招聘辅警岗位计划表》,2022年4月22日前取得毕业证书和学历证书。

(二)优先录用

符合下列条件之一的,同等条件优先录用:

1.公安烈士、因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶;

二、退役士兵;

3.见义勇为的积极分子和先进个人;

4.警察或政法院校毕业生;

5、具有岗位所需的专业资格或专业技能。

符合优先录用条件的申请人,还应提供相关证件和证明材料的原件和复印件。

符合优先就业条件的申请人还应提供相关文件和证明材料的原件和复印件。具体情况见《大连市公安局辅警招聘计划表》。

(三)有下列情形之一的,不得报考

1、参与非法组织、邪教组织或者从事危害国家安全的主要社会关系人;

2.家庭成员或主要社会关系人正在服刑或接受调查;

3.受到刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未查明的;

4、编造、传播损害国家声誉、反对党的理论、路线、政策、违反国家法律法规的信息;

五、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚;

6、被行政拘留、司法拘留或者接受教育;

7.律师、公证员执业证书被吊销的;

8.因违纪违规被开除公职、开除军籍或解雇的;

9.未经警务辅助工作合同期满擅自离职的;

10、个人不良信用记录较严重;

11.其他不适合警务辅助的情况。

招聘程序

(一)报名

根据疫情防控的相关要求,每人只允许报考一个岗位。

招聘程序

(一)报名

根据疫情防控的相关要求,每上报名,每人只允许报考一个岗位。考生下载并填写《大连市公安局辅警招聘登记表》(附件2)dlyinanlaowujjwz@邮箱注册。

报名时间:2022年4月23日至2022年4月29日18时。

(二)资格考试

考生报名后,工作人员将首先对报名信息进行初审。初审合格后,现场资格考试名单、时间、地点等信息将通过大连公安官方微信平台发布。请及时注意。考生在参加现场资格考试时应提供以下材料:

1.《大连市公安局辅警招聘登记表》三份(本人签字);

二、二代身份证原件及复印件一份;

3.毕业证书或学历证书原件及复印件一份,在学信网打印的有效期内,有二维码《教育部学历证书电子注册备案表》(提供大专以上学历)一份;

4.银行部门出具的近期个人信用报告一份;

5.本人签署确认的《大连市公安局招聘辅警考试疫情防控公告》(附件4)一份;

6.考生必须提供辽宁省核酸检测机构出具的核酸检测阴性证布之日起48小时内核酸检测阴性证明(纸质或电子版均可);

7.近期3张2寸正面免冠照片;

8.符合优先录用条件的申请人,提供相关证件、证明材料原件及复印件一份;

9、其他事项

(1)资格考试当天,考生应按照《大连市公安局招聘辅警考试疫情防控公告》的有关要求,采取个人防护措施到资格考试现场,服从现场工作人员的安排,全程佩戴口罩。进入现场时,应与他人保持1米以上的安全距离,主动出示健康码、行程码、核酸检测证明,服从现场疫情防控工作安排,如验码、测温等。进入现场时,应与他人保持1米以上的安全距离,主动出示健康码、行程码、核酸检测证明,服从现场疫情防控工作安排,如验码、测温等。

(2)现场资格考试结束后,相关证件原件返还考生,复印件备查。考生未按要求提供相关证件、证明材料或者证明材料不完整的,视为不符合相应条件,视为自动放弃报名。因个人原因未参加登记和现场资格考试的,不得进入下一步。因未填写联系方式或填写不准确、提供联系方式无人回应等原因无法联系的,考生自行承担相应责任。

(3)本次招聘采用诚信承诺制报名方式,资格考试贯穿于招聘工作的全过程。考生提供的个人信息、证件、证明材料应真实、准确。考生提供的个人信息、证件、证明材料不真实、不准确,不符合报名条件或发现考生在招聘过程中违反法律、纪律规定的,取消报名、考试或录用资格。后果由考生自行承担。

(4)《大连市公安局招聘辅助警察登记表》将作为后续笔试、体能评估、面试等环节的考试凭证。因未携带不能参加后续考试的,由考生自行承担责任。

(4)《大连市公安局招聘辅助警察登记表》将作为后续笔试、体能评估、面试等环节的考试凭证。因未携带不能参加后续考试的,由考生自行承担责任。

(三)笔试

通过大连公安官方微信平台发布笔试人员名单、时间、地点,请及时关注。

2.笔试时请携带二代身份证和《大连市公安局辅警招聘登记表》。证件不均匀的,不得进入考场。

笔试包括公共科目和专业科目。

所有公共科目均为客观题,考试内容为公共基础和法律基础知识,满分100分,考试时限30分钟。所有考生必须参加公共科目考试。报考交通管理(一)、交通管理(二)岗位的考生公共科目成绩为笔试成绩。

所有专业科目均为客观题,考试内容为计算机、交通工程等相关专业知识,满分100分,考试时限30分钟。报考交通管理(三)岗位的考生,还必须参加统一组织的专业科目考试。根据公共科目和专业科目占40%、60%的比例,增加专业科目考试岗位笔试成绩。

(四)体能评价

1.根据笔试成绩由高到低,按照所报岗位招聘计划1:2的比例确定体能评估入围人员(最终成绩并列者同时入围)。入围人员按实际参加考试人数确定,比例小于1:2。通过官方平台发布参与体能评估的人员名单、时间和地点。

2.体能评估时,携带第二代身份证和《大连市公安局辅警招聘登记表》,按规定的时间和地点准时到达。证件不均匀的,不得进入考场安排补考。

3.体能评估时请穿运动服和运动鞋;心脑血管疾病、高血压等不适合体能评估的人员禁止参加评估。

4.体能评价项目为纵跳触高10米×往返跑,俯卧撑(女性仰卧起坐)。纵跳触高采用准入制,达到合格标准后才能进入下一个综合测试环节;服务辅警岗位10米×4.往返跑步和俯卧撑(女性仰卧起坐)均采用单百分制。达到合格标准后,按标准核实。单个分数低于60分的,视为不合格;文职辅警岗位10米×四、往返跑、俯卧撑均采用准入制,达到合格标准视为合格,有一项不合格,视为体能评估不合格。体能评估不符合合格标准,不进入下一个考试环节。体能评估不合格,不进入下一个考试环节。详见《大连市公安局辅警招聘体能评估项目及标准》。

5.根据笔试和体能评估总分由高到低,按照所报岗位招聘计划1:1.5比例确定面试官(文职辅警岗位只计算笔试成绩),最终成绩并列者同时入围。达不到1:1.5比例的,根据实际合格人数调整招聘计划,确定入围面试官。

(五)面试

1、面试主要考察综合素质、相关知识、语言表达能力和精神面貌,了解和判断职业适应性和心理健康。通过官方平台发布面试官名单、时间和地点。

2.面试时携带二代身份证和大连市公安局招聘辅警登记表。

3.面试满分100分,合格分60分,不合格者不得进入下一步。

4.面试结果通过官方平台发布。

(六)确定结果

总分为100分,总分保留小数点后两位。服务辅警岗位总成绩=笔试成绩×30% 体测成绩×30% 面试成绩×40%。文职辅警岗位总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%。参加体检和调查的候选人将根据总分从高到低按招聘计划1:1的比例确定。总分平行的,根据面试分数由高到低确定体检和调查候选人。

(七)体检和考察

通过官方平台发布参加体检和调查的人员名单、时间和地点。

2.考察考生的政治表现、道德素质、遵纪守法、廉洁自律等。,了解他们的学习和工作表现,并审查他们的资格。调查和资格审查不合格,不进入下一个环节。
3.体检费由体检人员自行承担。

4.体检参照《公务员招聘体检通用标准(试行)》、《公务员招聘体检特殊标准(试行)》和国家有关政策法规执行。

5.因体检、考察不合格或申请人自愿放弃而产生的岗位空缺,按总分由高到低的顺序填补。

(八)公示
拟录用人员名单根据考试总分、体检、调查结果确定,并通过官方平台公示,公示期为3个工作日。公示期满无异议后,如因其他原因未能录用,招聘岗位空缺将不予补充。

聘用与管理

(一)签订合同。公安机关组织员工进行岗前培训。培训合格的,由第三方公司签订劳动合同,培训不合格的不签订劳动合同。劳动合同明确了双方的权利义务,试用期按照《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规设定。试用期届满后,公安机关应当对员工进行考核。考核合格的,继续履行合同,不合格或者其他不适合公安工作的,退回第三方公司办理终止合同手续。

(二)工资福利待遇。警察辅助人员的工资按照规定得到保障,依法享受国家规定的社会保险、公积金等待遇。交通管理(一)岗位和交通管理(二)岗位基本工资2000元/月,浮动绩效奖1000元;交通管理(三)岗位基本工资4000元/月,浮动绩效奖1000元。

聘用与管理

(1)本次招聘没有任何形式的中介机构。相关考试没有指定的指导书,也没有举办或委托任何机构组织考试指导培训课程。请保持警惕,不要被欺骗。

(2)本公告发布后,考生应密切关注大连公安官方微信平台。各招聘环节的信息以大连公安官方微信平台发布为准,考生应保持沟通畅通。

}(三)考生要按照辽宁省及大连市新冠肺炎疫情防控总指挥部有关规定及大连市疾控中心紧急提醒要求,做好个人防护及健康管理,所有从外省、外市来(返)连人员请务必携带48小时核酸检测



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