重庆科技大学毕业证书样本图片

今年的大学毕业生很难找到工作。就在一些2022年毕业生还在找工作的时候，他们正在努力为毕业生创造尽快就业的可能性。

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问题一.毕业季如何保持高校毕业生就业急的基本盘？

今年全国高校毕业生人数达到1076万，首次突破千万大关。人多，疫情影响下工作少。怎么找工作？国家相应的政策正在如何帮他们？本周《新闻周刊》关注:毕业和就业。

名校毕业生就业情况如何？

周三(15日)，华中师范大学友明体育场9413名学生毕业，2018年汉语言文学公费师范本科生顾雨竹作为毕业生代表上台演讲。在她和老师同学相伴的四年里，与疫情重叠的时间相当长。而今年疫情反复，毕业典礼的重要时刻，不仅家人无法前来见证，典礼能否线下举行也曾牵动大家的心。

谷雨竹:对于2016年的学长学姐来说，他们正好赶上2020年疫情的爆发，所以他们没有隆重的毕业典礼。他们都很抱歉。当时我们也会有这样的纠结，怕没有隆重的毕业典礼，没有这样盛大的仪式。2018年，我去了华师，然后在2022年离开了华师。从开到毕业典礼，就像一本书的扉页和尾页。我认为这是一个非常重要的尾页。

谷雨竹即将把从文学院学到的教学技能带回家乡，教中学语文，激发学生的创造力和生命力。学习技能取决于严肃而苛刻的教学技能培训。大学的经历往往需要与疫情赛跑。

谷雨竹:因为疫情确实是一个不可控的因素，我觉得疫情就是让整个社会平静下来，缺乏一些流动的过程。就教育而言，无论哪门学科，尤其是语文学科，都非常需要一门学科
面对面的互动交流。语文是工具与人文的统一。它需要表达。它需要在教室、教师和学生之间进行身体互动和言语交流。然而，如果这些（直接互动）缺少在一层（在线课程培训）屏幕上，
我觉得会让语文课缺乏一点生命力。此外，读万卷书，行万里路，尤其是文学专业的学生，不仅要学习理论知识，还要多看祖国的风景和名胜古迹。由于疫情的影响，我们这三年旅游的机会很少。

在教学协议期间，公费师范生暂时不能自由申请研究生，毕业后会立即就业。许多人认为，在任何情况下，他们不仅在学习上有折扣和豁免，而且在毕业后还享受工作分配等政策。

谷雨竹:其实我觉得大家对公费师范生都有误解，觉得公费师范生毕业后可以分配。事实上，绝大多数公费师范生并没有分配到工作岗位上，都是自己选择的，是有双向选择的机会。有些省份对公费师范生很感兴趣，但我们心里其实有点焦虑，因为我们在竞争
不仅是六所师范院校的公费师范生，还有一些研究生。从身份上看，我们会有点焦虑。一些雇主和学校也可能更喜欢研究生，包括今年我参加教师招聘。我听招聘老师说，近年来报告的教师数量将远远超过前几年。

谷雨竹在采访中介绍，他身边的一些非师范生朋友已经上岸参加研究生入学考试或考研。还有一部分是直接想找工作，但是在找工作或者出国留学的选择上并不是特别乐观。就像我身边有一个高中同学，他现在面临的选择很纠结。一是他非常喜欢的工作，但目前‘大工厂’正在裁员，可能不是很稳定，会有一定的风险；二是省制工作。他目前更倾向于在体制内工作，因为他觉得在当前疫情的背景下，他会向往更稳定、更稳定的生活。”

过去是不可追溯的，来日是可以期待的。再过几天，真的要离开校园了，谷雨竹和那些熟悉的场景一一告别。

如何帮助普通高校毕业生？

在前几年的毕业季节，说到找工作，很少有著名大学的毕业生觉得真的很难，困难也想找到一份更好的工作和现实之间有一些对比，但今年我们注意到，在很长一段时间之前，一些著名的大学从校长到秘书到老师，都在想办法向校友，向社会推广人才。那么，名校毕业生就业要这么努力，那么很多非名校甚至专科生该怎么办呢？对于1076万毕业生来说，真正的985、211、双一流毕业生，连10%都远远落后，绝大多数都是普通高校毕业生。如何帮助他们？

杨勇是深圳职业技术学院的一名金融大学生。今年毕业后，他在华为的一家下属企业实习了半年。杨勇最近将有机会成为一名常客，他珍惜这份来之不易的工作。

三年前，杨勇第一次离开家乡云南昭通，来到深圳学习。虽然高考成绩已经过了本科录取线，但考虑到当时深圳的对应援助政策，杨勇选择了一条减轻家庭负担的学习道路，让他免费进入这所专注于职业教育的大学。经过三年的学习，杨勇将作为一名大学生走出学校，进入社会。他缺乏光环，希望通过稳定的工作，有机会在深圳扎根，给家人带来变化。事实上，杨勇的经历也是成千上万非名校学生的缩影。

在非名校执教近名校执教近20年的作家，曾用《我的二本学生》一书向公众呈现了广大缺乏名校光环学生的形象。今年毕业季，黄灯作为吸纳就业的主要渠道，面临疫情影响的压力，明显觉得学生找工作不容易。

深圳职业技术学院教师
黄灯:我们也看到，由于疫情的影响，这两年就业岗位确实少了，这也是现实。有些行业也可能面临调整，这是现实。现在很多单位都想要人。事实上，他们经常根据你的大学成绩选择人，这也可能是为了节省招聘成本或其他原因。这对学生有一种压迫感。他们觉得自己的文凭不硬，在社会上没有竞争力。

为了尽快应对毕业后的就业压力，许多像杨勇这样的学生更早地意识到，他们的就业目标贯穿了几年前的学习和生活，选择了学生干部、大二专业证书和丰富的实习经验。杨勇承认，每个阶段的明确目标都是为毕业时的自己增加求职市场的竞争筹码。

周五（17日），教育部大学生部指导的招聘会在深圳南山区举行。类似的稳定和扩大行动正在努力为毕业生创造尽快就业的可能性。

制药公司人力资源孙希娜：他们（毕业生）的工资要求（如果）更符合企业的预期，双方都很容易达到就业意向。

某科技公司总经理肖鑫：我们将全面分析各候选人的综合情况，这可能是他过去的经验，然后是专业、实践能力等。

事实上，在求职季之后，雇主和毕业生之间有双向选择。一些毕业生感到的求职困难开始更多地反映在求职者所能获得的职位与他们理想职位之间的差距上。

黄灯：社会需要这样的人，但没有合适的人来匹配，那些孩子想找工作，找不到工作，形成裂缝。这种裂缝是不可避免的，不可能立即匹配每个职位，也不可能说每个孩子立即找到合适的职位。有时需要一个慢慢寻找和磨合的过程。从就业单位的角度来看，我认为我们应该尽可能宽容。无论他们是什么水平，来自哪所大学的年轻人，他们都应该尽可能公平地给他们一些机会；在学生层面，我认为在这种情况下，我们应该勇敢地找工作，不要逃避。

错过金三银四春季招聘季，毕业生该怎么办？

今年的大学毕业生很难找到工作。一方面，人数大幅增加，另一方面，这确实与整体经济形势有关。疫情进入第三年，许多企业生产经营困难，自然吸收就业的能力下降。我们应该知道，企业最大的慈善不是捐多少钱，而是经营好企业不断地发展，这样才能更好解决就业，并让在此就业的人能保障自己的生活，因为就业是第一民生。现在是六月中下旬。我们应该如何帮助毕业生就业？

本周是6月中旬，毕业生求职进入冲刺阶段。当校园里弥漫着毕业和离别的气息时，一些毕业生正在为求职做最后的努力。本周四，在武汉华中师范大学，学校和地方政府举办的特别招聘会正在举行，50多家重点企业带着约800个就业岗位。参加招聘会的毕业生希望抓住最后为数不多的机会。

武汉市黄陂区委组织部
李成平:(受)疫情影响，很多学生出校园找不到好工作，所以如果我们去学校组织招聘，不仅可以弥补疫情的影响，还可以把工作集中在一起，让学生做出很好的选择。

郑一诺，重庆某大学的大四学生，也在努力找工作。本周四，为了准备网上面试，她一遍又一遍地练习。事实上，今年2月，她收到了浙江宁波一家企业的劳动合同。因此，她从重庆来到宁波。没想到，5月初实习结束时，企业单方面毁约。

郑一诺:是正式的offer(录用通知书)上面会写着三年劳动合同的签订。拿到毕业证前不允许交社保。我先以实习合同的形式签了。没想到今年5月10日合同到期前两天，公司告诉我，停止合同已经优化了。说大环境不好，要缩编，减少人员的开支。

她不得不从零开始，但她错过了金三银四的春季招聘季节。最近，她留在宁波，一方面继续寻找当地的机会，另一方面在网上大量发送简历。

离毕业越来越近，郑一诺逐渐放宽了要求，工资、城市、职位，她不再像一开始那么挑剔。远在重庆的学校老师一直和她保持联系，向她推荐一些可能的职位。下周，郑一诺将返回重庆参加毕业典礼并获得毕业证书。她计划在学校提供的职位上再找一次。

大四毕业生郑一诺:我也在想找老师找(帮)
他们给我们一些指导，帮我们找一些，看看有没有合适的单位。老师说今年就业压力很大，也给了我们一些工作单位的选择，但我们和工作单位实际上是双向选择，他给了我们建议（机会）
也许我们不喜欢它，也许他们不喜欢我们。

今年，教育部门前所未有地促进就业。3月，教育部发起全国高校书记校长访企拓岗专项行动。5月，还开展了一系列毕业生就业百日冲刺活动。各高校负责人走访企业，拓展岗位，部分学校领导也开启了直播带人模式在毕业生离校前后的这段时间里，尽快为失业学生提供个性化的帮助是非常紧迫的。

中南财经政法大学就业指导服务中心主任
复习：对他们进行一生一策，每个毕业生对他们建立台账，跟踪他，帮助他们。校外校友资源和社会资源学校也应整合资源，帮助和帮助这些学生。

本周五，教育部相关负责人要求，高校应建立就业重点毕业生的台账，开展重点帮扶，为每一名就业困难的毕业生精准推送3至5个针对性的岗位信息。此外，高校所在城市连续7天以上无新疫情，可组织校园招聘。值得注意的是，就在一些2022届毕业生还在找工作的时候，2023届毕业生也进入了就业市场，弟弟妹妹的加入也让竞争更加激烈。毕业生不仅要端正心态，还要学会抓住机会。

华中师范大学毕业生:未来还很长。不要在意暂时的得失。只能说你能做到最好，然后慢慢等待结果。

华中师范大学毕业生：情况就是情况。你仍然需要自己前进。在这种情况下，你应该做出积极的努力来改变你的情况和现状。

疫情要防住，经济要稳住，我们必须去平衡地做好这件事，中国现实中包括就业在内所遇到的众多问题，必须用发展去解决。即使疫情过去了，发展也是硬道理，也是解决一切问题的基础和关键。我们不应该动摇它。如果经济不发展，就业就得不到保障，每个小家庭都会爬过坎，生活不好；如果经济不发展，面对复杂的国际形势，我们就会自我

设限，失去或延长战略窗口期。要说的可能还有很多，但归根到底一句话，不管社会上的声音怎样众生