眉山市职业技术学院毕业证样本、报到证样本、档案、学位证样本等。文化传统
学院以高等职业教育为主，以培养大专层次的应用型人才为目标，以社会需求为导向，注重学生综合素质和实际操作能力培养，实行毕业证书与职业资格证书相结合的“多证制”。学院将按照“上规模、上质量、创特色”的发展思路，加快发展步伐，努力建成规模适度、管理科学、学科优良、特色鲜明，具有品牌优势，质量和效益并举的新型职业技术学院。
办学指导思想：贯彻党的教育方针，坚持科学发展，坚持以服务为宗旨，就业为导向，走校企合作、工学结合之路，建设质量优良、特色鲜明的高职学院。办学思路：面向社会需要，面向技术发展，面向教育进步。办学定位：学院类型定位：市属全日制综合类普通高等职业学校。办学层次定位：以高职大专教育为主。办学类型定位：高等职业教育。专业设置定位：优化农业、师范类专业，构建以现代制造业、现代服务业为主，农、工、文、管协调发展的专业体系。人才培养目标定位：培养德才兼备，适应行业、企业需要的高素质技能型人才。校训：诚信自强笃学精业。
办学规模师资力量
学院现有在岗教职工330人，离退休职工109人。在岗教职工中，有专任教师201人；有教授（研究员）4人，副教授70人，讲师49人，博士2人，硕士42人，四川省劳动模范1名，四川省有突出贡献的优秀专家1名，四川省“师德标兵”1名，四川省先进教育工作者1名，四川省优秀教师1名，四川省“优秀辅导员”1名，眉山市拔尖人才2名。另聘客座教授50人。
学院图书馆藏书28万余册，校内拥有数控、车工、钳工、焊工、CAD设计、分析测试中心、模拟会计中心、多媒体电教、花卉盆景、园林制图、旅游、酒店、畜牧、等各类专业实验实训室配备，各类教学设备仪器总值近2000万元。建有院级精品课程9门，省级精品课程5门。中央财政支持的职业教育实训基地1个。
机构设置
学院现任党委书记王元珑，院长胡亮。学院实行党委领导下的院长负责制，设有党政办公室、组织人事处、宣传统战部（工会办）、学生工作部、纪检监察审计处（纪委办）、教务处、计划财务后勤处、继续教育处、保卫处、团委等10个中层处室。设有师范教育系、农业技术系、商贸旅游系、机电工程系、基础部（中专部、思政教学部）、技工校、生产研发中心等7个教学科研单位。
学院实行党委领导下的院长负责制，设有院纪律检查委员会、工会、团委，下设党政办公室、党委工作部（含组织宣传统战及思想政治工作，纪委办公室、党校、信息中心）、学生工作部（含学生处、安全保卫）、人事处（含外事、离退休）、教务科研处（含图书馆、实验实训中心、教学督导办）、招生就业处、计划财务后勤处、继续教育培训中心（含眉山市教师继续教育培训中心、苏东坡高级家政管理学校、眉山市职业技能培训机构、四川农民工转移培训基地）等8个中层处室，人文社科系、教育系、管理系、旅游系、艺术系、电子信息系、机电工程系、生物工程系等8个教学系。
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