今年，全国大学毕业生人数将达到834万。
教育部最近发布了关于进一步加强对大学毕业生就业状况统计核查的通知，要求所有高校严格执行四项不规范，即不允许强制毕业生以任何方式签订劳动合同和劳动合同，不得提交文凭，
颁发学位证书与毕业生签字有关。不允许使用文件保管作为说服毕业生签署虚假就业协议的理由。不允许使用毕业生的实习和实习证明材料作为就业证明材料。
通知说，各地应签署高校就业统计责任书，高校应签署就业统计工作承诺书。
所有当地学院和大学都应该公布他们的举报电话号码或电子邮件地址。
来自全国各地的毕业生就业部门应率先进行就业统计核查工作。应仔细检查就业统计数据的欺诈性报告。一经核实，应立即予以纠正，并对学校领导，就业部门，部门负责人和具体工作人员进行认真调查。
责任，处理违规人员和省级报告，违反规定的求职者不得从事与就业有关的工作。
通知要求三者 - 在毕业生就业统计中，应进一步完善高校，地方和国家的层次核查机制。
所有高校都应仔细审查学校毕业生的就业协议和雇佣合同，并逐案检查虚假就业情况。
各地应对行政区域内各高校的就业签约和统计工作进行集中核查。
教育部将对当地和大学毕业生的就业状况进行随机抽查。
此外，各地应改善大学毕业生就业状况的反馈机制。就业状况仅用作专业设置，登记计划和资金安排的参考指标，不应严格关联。
所有高校都应评估部门的就业情况，并全面考虑就业情况，就业需求收集，就业指导服务，毕业生和雇主满意度等信息。
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