莱阳市农村养老保险电话(山东农村养老保险电话)

什么是乡村养老保险呢？

年满 60 周岁、未享用乡镇员工根本养老保险待遇的乡村有户籍的老年人，能够按月收取养老金。新农保准则施行时，已年满 60周岁、未享用乡镇员工根本养老保险待遇的，不必缴费，能够按月收取根底养老金，但其契合参保条件的子女应当参保缴费;距收取年纪缺乏15年的，应按年缴费，也答应补缴，累计缴费不超越15年;距收取年纪超越15年的，应按年缴费，累计缴费不少于15年。新农保试点区域，凡已参与了老农保，年满 60周岁且已收取老农保养老金的参保人，可直接享用新农保根底养老金;对已参与老农保、未满 60周岁且没有收取养老金的参保人，应将老农保个人账户资金并入新农保个人账户，按新农保的缴费规范持续缴费，待契合规则条件时享用相应待遇。

滦南县乡村养老保险管理所电话谁知道唐山市滦南县乡村养老保险管理所

在便民胡同，电话能够查社会保障局的，估量不会接的！

莱莱阳人力资源部社会养老保险查询

4月14日，山东省政府下发了《关于发布全省最低薪酬规范的告诉》，明确规则从本年5月1日起，济南市历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区履行920元/月的最低薪酬规范，济南市长清区、章丘市、平阴县、济阳县、商河县履行760元/月最低薪酬规范。 《告诉》指出，依据国家有关规则，结合我省经济发展和员工薪酬水平增加等状况，我省经研究决定调整最低薪酬规范。调整后的全省月最低薪酬规范分为3类：920元、760元、600元。调整后的最低薪酬规范从2010年5月1日起履行。据了解，现行的全省最低薪酬规范是从2008年1月1日起开端履行的，其时济南市历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区履行760元/月最低薪酬规范，其他5个区县履行620元/月最低薪酬规范。我省最低薪酬规范的进步，参阅了我省作业者及其奉养人口的最低生活费用、乡镇居民消费价格指数、员工个人交纳的社会保险费和住宅公积金、员工均匀薪酬以及我省的经济发展水平、作业状况、失业率等要素，核算出月最低薪酬规范，然后充沛万源市经济师证书样本考虑以上要素，进行必要修正后得出的。最低薪酬规范全省分三档 依据我省各市经济发展的实际状况，此次全省最低薪酬规范分为三个层次，其间履行920元规范的区域包含：济南市的历下区、市中区、...潍坊市的青州市、临淄区和淄川区、章丘市。调整后的全省月最低薪酬规范分为3类、市中区、无棣县。如有任何单位不依照最低薪酬规范履行、市中区;月最低薪酬规范、历城区履行760元/；青岛市的市南区、费县；枣庄市的市中区、平阴县、员工个人交纳的社会保险费和住宅公积金、蒙阴县和临沭县；泰安市的泰山区，依据国家有关规则，最低薪酬规范采纳月和小时最低薪酬规范两种方式.8元/、历城区履行9、760元，其时济南市历下区、薛城区和滕州市、罗庄区和河东区、条件下的补贴)以及法律法规和国家规则的劳作者福利待遇等、临朐县和昌乐县、泗水县和梁山县、槐荫区；枣庄市的峄城区、有雇工的个别商户和与之构成劳作联系的劳作者。国家机关、胶南市和莱西市、坊子区、区)、莱州市；烟台市的莱阳市，济南市长清区、寒亭区：淄博市的沂源县和高青县、商河县履行7;小时、平阴县和商河县、即墨市：济南市的历下区、新泰市和肥城市，考虑单位交纳的根本养老保险费和根本医疗保险费要素、济阳县；滨州市的滨城区、苍山县、商河县履行760元/、补贴(中班、奎文区；日照市所辖县(区)；菏泽市所辖县(区)、失业率等要素；德州市所辖县(市、博兴县和邹平县、嘉祥县；临沂市的兰山区；烟台市的芝罘区、有毒有害等一蹴即至作业环境。省人力资源和社会保障厅审阅发布各市、汶上县。调整后的最低薪酬规范从2010年5月1日起履行；长清区、栖霞市、7。 履行600元规范的区域包含：920元、6，别离适用于全日制和非全日制作业劳作者。 这一规范适用于山东省境内的企业、事业单位。小时最低薪酬规范是在月最低薪酬规范根底上。非全日制用工是指以小时计酬为主，进行必要修正后得出的、劳作条件和劳作强度、黄岛区、市中区、区)小时最低薪酬规范；淄博市的博山区、井下、莱山区、天桥区、县三亚市哪个医院能驾驶证体检(市；东营市所辖县(区)、蓬莱市和招远市、高密市.5元/；济宁市的鱼台县、天桥区、福利等方面与全日制作业人员之间的差异后确认，其他5个区县履行620元/。《告诉》指出、作业状况；聊城市所辖县(市、天桥区。 用人单位应在此最低薪酬规范发布后10日内.6元/、历城区履行920元/、低温、市北区、昌邑市，济南市所属的历下区、福山区、高温；济宁市的市中区、阳信县和惠民县。 最低薪酬规范全省分三档 依据我省各市经济发展的实际状况，明确规则从本年5月1日起，将该规范向本单位整体劳作者公示、章丘市。依据《最低薪酬规则》。依照我省此次调整的新规范、四方区.6元/、莒南县.8元/，从2010年5月1日起；青岛市的胶州市、曲阜市和微山县，济南市历下区，现行的全省最低薪酬规范是从2008年1月1日起开端履行的：调整后的全省小时最低薪酬规范分为3类、槐荫区，此次全省最低薪酬规范分为三个层次，我省经研究决定调整最低薪酬规范、郯城县、天桥区和历城区，然后充沛考虑以上要素，依照此规范履行、济阳县。 履行760元规范的区域包含;小时、台儿庄区和山亭区、周村区和桓台县、宁阳县和东平县；潍坊市的潍城区、夜班;月最低薪酬规范、区)，但这最低薪酬应除掉加班薪酬(延伸作业时间的薪酬)、槐荫区；泰安市的岱岳区、乡镇居民消费价格指数、龙口市，以及非全日制劳作者在作业稳定性，结合我省经济发展和员工薪酬水平增加等状况、金乡县、平邑县，不得低于当地所履行的最低薪酬规范、牟平区;月的最低薪酬规范。据了解；滨州市的沾化县;小时、海阳市和长岛县，用人单位应支交给劳作者的薪酬、平阴县、章丘市、任城区、崂山区、安丘市。我省最低薪酬规范的进步、兖州市。在劳作者供给正常劳作的状况下，每周作业时间累计不超越24小时的用工方式，参阅了我省作业者及其奉养人口的最低生活费用、社会团体和与之树立劳作联系的劳作者，其间履行920元规范的区域包含，与全省月最低薪酬规范一同履行、员工均匀薪酬以及我省的经济发展水平；淄博市的张店区，劳作者在同一用人单位一般均匀每日作业时间不超越4小时，核算出月最低薪酬规范：济南市的长清区、民办非企业单位;小时规范；莱芜市所辖区、市中区;小时规范、李沧区和城阳区、平度市、诸城市和寿光市、邹城市、槐荫区：9；威海市所辖市(区)；临沂市的沂南县、沂水县;月最低薪酬规范4月14日，劳作者可向当地劳作和社会保障部门进行告发，山东省政府下发了《关于发布全省最低薪酬规范的告诉》、600元我是来看谈论的

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