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2020年长葛市高中教师考核招聘简章(50人)
为进一步优化高中教师结构，促进高中教育高质量发展，经市委、市政府同意，决定招聘50名教师。
原985、211所大学、河南大学、河南师范大学等全日制本科及以上学历应为前师范专业毕业生。本科学历年龄在30岁以下(1990年1月1日以后出生)，研究生学历年龄在32岁以下(1988年1月1日以后出生)。
共50人，其中语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、信息技术。
考核招聘:统一报名、统一面试、统一体检、统一录用、统一分配。
具备《事业单位公开招聘人员暂行规定》要求的基本条件和岗位要求的具体条件。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.性格好；
4.有岗位要求的身体状况。
1.具有师范专业全日制本科以上学历；专业与注册专业一致；具有相应的教师资格证书。
2.2020年应届毕业生必须如期取得毕业证书、学位证书和相应的教师资格证书；
3.其他具体条件符合招聘岗位要求。
(三)有下列情形之一的，不得申请
1.因犯罪受到刑事处罚的；
2.涉嫌违法违纪正在审查的；
3.在公务员招聘、公共机构公开招聘考试中严重违反招聘纪律的，五年内不得参加本省各级公共机构的公开招聘；
4.其他不符合招聘资格要求的。
根据招聘公告、注册和资格考试、面试、体检、调查、宣传、就业程序等环节进行招聘。
长葛市人民政府网（
（二）报名及资格审查
1.报名时间:2020年5月7日至5月9日(上午8:30-11:30，下午3:00-5:30)。
2.报名地点:长葛市八七路1079号(原教体局、八七路与文化路交叉口西南角)报告厅。
3.申请人必须提供以下材料：
①报名表一式两份，近期同版1寸免冠彩色照片4张(含报名表2张)；
②本人有效身份证原件及复印件；
③毕业证书、学位证书原件及复印件及中国高等教育学历证书报告(或登录学信网打印教育部学历证书电子登记表)；
④教师资格证书原件及复印件；
⑤2020年应届毕业生提供学生证或学校学历证明。
面试分为试讲和答辩两个环节。试讲内容为学科基础知识，满分100分；答辩内容为教育教学相关专业知识，满分100分。
总成绩=试讲成绩×50% 答辩成绩×50%
在面试过程中，如果缺少候选人导致该职位无法竞争，该职位面试官的面试结果应达到面试组使用相同面试问题的面试官的平均分。否则，不得进入下一个链接。
总分并列的，答辩成绩高的考生进入下一步。
另行通知面试时间和地点。
体检人员的确定，应当根据同一学科的面试结果，从高到低确定参加体检的人员。体检对象因体检不合格放弃体检或招聘职位空缺的，可以在同一学科申请人中按总分从高到低等额填补。体检项目和方法参照《河南省教师资格申请人体检标准（2017年修订）》的规定执行。
体检合格的，应当等额确定调查对象。在调查阶段，因调查不合格而出现招聘职位空缺的，不予补充，因自愿放弃而出现招聘职位空缺的，可以补充。调查内容主要是思想政治表现、道德素质、专业能力等，并审查调查对象的资格条件。
(五)公示和办理就业手续
接到聘用通知后，新员工必须在一个月内办理相关手续，并向用人单位报告。无正当理由逾期不报告的，取消录用资格。新聘教师的最低任教期限为5年（含试用期），最低任教期限内不得办理备案手续。
本次考核招聘资格考试贯穿全过程，由长葛市纪委监察委员会全程监督。2000年和2000年长葛#许昌招聘信息#2020年，长葛市高中教师考核招聘简章的介绍到此结束。你不知道你是否找到了你需要的信息 ？如果你想了解更多关于这方面的信息，记得收集并关注这个网站。
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