大连交通大学毕业证书：大连交通大学于2022年向社会公开招聘人员公告（第一批）

2022年，大连交通大学向社会公开招聘人员公告(第一批)

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《辽宁省事业单位公开招聘办法》，计划根据我单位的实际情况向社会公开招聘人员。有关事项现公告如下：大连交通大学毕业证书

普通高校2022应届毕业生及社会在职、非在职人员，符合报考基本条件和招聘岗位具体资格。

(一)具有中华人民共和国国籍；

(二)遵守宪法和法律；

(三)年满十八周岁，品行良好；

(四)具备岗位要求的专业或技能条件，符合岗位要求的身体条件；

(五)岗位所需的其他条件见附件。

原则上，申请人的年龄不得超过30岁（1991年3月28日及以后出生）。申请人的工作经验、其他资格条件或相关资格的计算日期为注册开始日期。对毕业年限和年龄条件有特殊要求的，按岗位要求执行。海外高校毕业生取得的学位证书应当经教育部认证。2022年普通高校应届毕业生可先报名。2022年7月31日前取得毕业证书、学位证书的，可按规定录用，否则不录用。

因犯罪受到各种刑事处罚，有犯罪嫌疑人尚未查明或者正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得录用的其他人员不得申请考试。

本次招聘采用考核方式。

辽宁人事考试网(与我单位网站(统一发布)招聘岗位信息。

1.注册时间：大连交通大学文凭

20223月28日8:00至2022年4月3日17:00(周六、周日不休息)

2.注册方式：大连交通大学文凭

网上报名。符合我单位招聘条件的考生可登录我单位网站(按报名须知要求报名。

每个候选人只能申请一个职位。当有效申请人数和招聘人数少于2：1时，将取消或减少该职位的招聘计划。申请被取消职位的考生可以在规定的时间内申请其他符合招聘条件的未被取消职位。未按规定时间改变申请的，视为放弃申请。

实行诚信承诺制度，申请人填写的信息真实有效，发现虚假材料的，随时取消考试或申请资格。

我单位将严格按照公告和岗位资格条件对考生的注册资格进行审查。主要审查申请人提供的身份证、学位证书、学信网认证报告、专业技术岗位资格证书、招聘信息中涉及的资格等条件的证明材料。资格考试贯穿于整个招聘过程。一旦发现考生不符合岗位要求或欺诈行为，考生将随时被取消考试和申请资格。笔试结果公布后，将对进入面试范围的人员进行资格审查。资格考试时间及相关事项将在我单位网站上（公布）。未在规定时间内接受资格考试的，视为自动放弃面试资格。

考试分为笔试和面试两个环节。

笔试科目为一科。笔试内容主要测试考生履行岗位职责所需的知识水平和基本能力，满分100分，笔试成绩保留两位小数，考试方法为闭卷。

笔试的要求、时间和地点将通过我们的网站（发布；笔试结果将通过招聘邮箱发送到申请人的注册邮箱。

笔试结束后，我单位总结分析成绩，确定最低合格分数线。未达到合格分数线的，不得参加面试。

根据招聘计划与面试人数1:3的比例，根据笔试成绩由高到低的顺序确定面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的，不得参加面试；最后一名面试官笔试成绩相同，同时参加面试。面试前，因自愿放弃、资格考试不合格或弄虚作假被取消面试资格等原因造成职位空缺的，将予以补充。原则上，补充工作应在资格考试结束后3个工作日内完成。如果面试官已经公布，补充面试官没有时间公布，我们单位将不再公布，并向其他进入本岗位面试的申请人解释情况。补充后未达到规定面试比例的，根据实际人数确定面试候选人。

面试注重专业知识、专业能力和岗位职责特点，反映了对候选人就业条件的要求。面试形式为结构化面试，主要考察申请人的专业素质和综合能力。面试相关事宜将在我们的网站上发布。面试满分100分，合格分60分。未达到合格分数线的，不得录用。

笔试和面试结果按5：5的权重比例计算，并保留两个小数字计算申请人的总分。总分完全相同的，按照面试结果由高到低的顺序排列，笔试和面试结果完全相同的，增加一轮面试。

体检人员按招聘计划1:1的比例确定，按照申请人总分由高到低的顺序。体检人员名单在我单位网站上公布。

体检工作参照《关于修》及人力资源和社会保障部发出通知〔2016〕140号码)、《关于有效维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人力资源和社会保障厅)〔2010〕22号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作人力资源和社会保障部发出通知〔2012〕65号）等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）人力资源和社会保障部发出通知〔2010〕82号）执行。

体检由我单位组织在具有公务员考试和公共机构体检经验的三级甲等医院或体检中心进行。申请人对体检结论有疑问的，可以在收到体检结论后7天内以书面形式向我单位提出。另有规定从其规定出发。复检将在申请人提出申请后7个工作日内安排。

复检内容是对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟检查人员。

主管部门会同我单位对被调查人员的思想政治表现、道德素质、业务能力和工作表现进行实地调查了解，并对被调查人员的资格进行审查。在调查中发现不符合就业条件的，取消就业资格，并明确告知被调查人员结论和依据。通过调查的，确定为被录用人员。

拟录用人员信息统一在辽宁人事考试网(与我单位网站(公示期为7个工作日)。

公示结束后，对公示无疑人员办理备案手续。对公示有疑问的人员，我单位将进行调查核实，并提出处理意见。

公开招聘的人员应当按照规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月（第一次就业签订3年以上雇佣合同的，试用期为12个月），国家另有规定的，按照规定执行。试用期包括在雇佣合同的期限内。试用期满后，正式录用；不合格的，取消录用。

公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、最佳选择的原则，严格纪律，坚持公正，严禁欺诈、徇私舞弊，接受纪律检查监督部门和社会的监督。申请人有欺诈、纪律、法规的，一经发现，取消考试或者申请资格，并通知其所在单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。具体事项依照《事业单位违纪违规处理条例》(人力资源和社会保障部令第35号)执行。

1.本次考试不指定考试指导书，不举办或委托任何机构举办考试指导培训班。目前，社会上的任何补习班、补习网站或出版物、网卡等都与本次考试无关。请保持警惕，不要被欺骗。

2.考生应确保报名时填写的通讯工具畅通，以便我单位能够联系通讯方式差造成的后果由考生自行承担。

3.未按规定完成招聘步骤(程序)的，视为自动弃权。

4。在体检和调查过程中，因体检不合格、调查不合格、自愿弃权、欺诈等原因被取消资格等原因，学校按总分从高到低的顺序，总分平行，根据面试分数从高到低的顺序确定，只有一次。

5.公开招聘人员计划信息表中列出的专业名称参照《辽宁省事业单位公开招聘人员专业（学科）指导目录》。

七、其他未尽事宜按有关文件执行。本公告最终解释权归大连交通大学所有。

附件:2022年大连交通大学公开招聘人员岗位计划信息表(第一批)

2022年3月25日

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