2022南京市按比例安排残疾人就业年审公告
根据《中华人民共和国残疾人就业条例》(国务院第488号令)和《关于印发《江苏省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法的通知》(苏财综[2017]2号)文件精神，2022年南京市按比例安排残疾人就业年审的有关事项公告如下:残疾人证第三代江苏
一、年审对象
各级市行政区域内安排残疾人就业的各级机关、团体、企业、事业单位和私营非企业（以下简称用人单位）。
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职员工总数1.5%。残疾人就业安排不符合规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金。
用人单位将残疾人录用为在编人员或依法与就业年龄段内的残疾人签订1年以上（含1年）劳动合同（服务协议），且残疾人实际在岗，支付的工资不低于当地最低工资标准，并足额缴纳社会保险费的，方可计入用人单位所安排的残疾人就业人数。
二、年审时间、地点
各用人单位应当在5月31日前到单位所在地区残疾人就业管理处(地址见附件)按比例安排年度残疾人就业审核。
三、年审申报材料
（1）填写《江苏省按比例安排残疾人年度就业审核表》。本表可从各区残疾人就业管理处或南京残疾人联合会网站公告栏下载（网站：江苏省残疾人证书第三代
）;
(2)身份证复印件、《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》（1-8原件、复印件(证件要求在有效期内)；
(三)用人单位与残疾职工签订的劳动合同(含2021年)原件、复印件；
(4)2021年残疾职工年度社会保险缴费明细或清单(明细必须包括姓名、身份证号、单位名称、缴费年份、月份)、养老、医疗、失业、工伤、生育五险；
2021年残疾职工年收入明细(明细必须包括年份、月份、姓名、身份证号、单位名称、收入)。收入明细:江苏省残疾人证第三代
1.税务工资申报证明2.银行流水单3工资发放凭证(必须由残疾人签字)残疾人收入应达到最低工资标准以上。2021年劳动书面审查报告(可在企业社保网上打印)以下注意事项:
1.所有复印件均加盖公章。签名必须手写签名，网上申报上传材料必须全面，正面，字体图片清晰。必不可少，及时提交残。
2.2021年度残疾保金年度审查安排与申请比例补贴同时进行。年度审查后，申请补贴。合格的申请补贴需要在现场移交材料，申请补贴限制为4年。
3.工资表要求1.税务工资申报证明2.银行流水单3工资发放凭证(必须由残疾人签字)残疾人收入应达到最低工资标准以上。
4.上传5险2021社保缴费证明，网上年审，5险应上传到医保扫描件中
四、注意事项
1、逾期不参加年审的用人单位，视为未安排残疾人就业。
2、不按规定比例安排残疾人就业，拒绝全额缴纳残疾人就业保障金的单位，将在南京信用平台上公布，县级以上残疾人联合会申请人民法院强制执行。
3、申请人应当保证提供材料的真实性，并加盖公章。
4、用人单位与残疾人签订虚假劳动合同或者服务协议，伪造残疾人证或者残疾军人证（1-8等级)，残疾人在用人单位空挂名，不实际在职虚报、隐瞒、拒任，不计入按比例安排残疾人就业。
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