桂平市教师公开招聘：为什么桂平特岗能招聘50分以上的特岗教师？
根据2017年广西贵港桂平特岗教师招聘365人的公示
面试考评的重要内容是对学生的五官、四肢、型体、姿势融洽、普通话水平、语言表达组织协调能力与语言表达能力、思辨能力等领域开展评定。面试结果分成“达标”与“不过关”，面试达标的求职者才有条件参与笔试。
资格审批和面试评估完成后，成员名单将根据学生的笔试成绩和工作计划从高分到低分明确发布。考试成绩并排的，按以下标准顺序优先：
①参加过大学生志愿大学生志愿者服务西部志愿者并有教学经验者优先；
②参加山区志愿教学一年以上的师范学校毕业生优先；
③高学历者优先；
④师范专业优先；
⑤非师范类教师资格证优先；
⑥类似技术专业：A：优先考虑一、二、三所学校；B：类似技术专业考试成绩、实习考试成绩、优秀学生干部、三好学生择优录用明确；
⑦桂平籍生源优先。
桂平市教师公开招聘：广西省中小学教师公开招聘良庆区招聘多少教师
~,(一)笔试。
1.笔试日期:2016年5月14日(星期六)。
2.笔试分配：
早上,9:00-11:00,社会心理学与教学方式基本知识
中午,15:00-17:00,教育心理学与德育基础知识
以上两科考试成绩各100分。
3.笔试成绩查询：自2016年5月25日起，考生可登录广西省中小学教师在线注册系统服务平台（）查看笔试成绩。
(二)面试。
1.面试成员名单。
（1）明确笔试进入面试成员名单。根据招聘职位计划与申请人1：3的比例，根据申请人的笔试结果，从高分到低分明确进入面试成员名单。必须进行资格审查的，申请人应当提供相关的有效证书原件，并在面试前进行资格审查。如果申请人没有通过资格审查或同意放弃面试，工作人员应根据笔试结果从高到低进行替换。补充时间阶段见市、县(市、区)公示。
(2)明确免笔试进入面试成员名单。免笔试的考生和1:3参加笔试的考生一起参加面试。
2.面试内容和方法。面试关键评价考生的职业道德、个人心理素质、仪表板行为、语言表达、逻辑思维素质等教育基本素质和教学计划设计、教学实施、课堂教学评价等课堂教学专业技能，可根据课程准备计划、教师讲座、论文辩护等形式选择结构、场景模拟教学。面试将由市、县（市、区）文化教育行政机关组织实施，市、县（市、区）应提前三个工作中日通知申请人的实际面试时间和地址。笔试结果不包括在分数中，面试结果为分数。面试结果见市、县（市、区）公布。
1、2016年广西教师招聘大纲及分析。
二、教师编制考试整套视频在线课程内容(关键)。
三、教师已报考学科基础知识。
四、教师准备考试已报考试题和答题。
五、2016年广西教育综合性-教育学心理学。
六、2016年广西教育综合性-社会心理学。
七、2016年广西教育综合性-社会心理学。
八、2016年广西教育综合性-教学方法。
2016年广西教育综合性-教育法规。
十、2016年广西教育综合性-新课改理念。
2016年广西教育综合性-教师职业道德修养。
12、2016年广西教师招聘考试教育综合模拟试题(十套)
参考这种材料，老，胖，子，网，免费下载。
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