苏州生育保险单样本(2019年联系需要哪些材料)

摘要:本文介绍了苏州生育商业保险的申请流程和注意事项,包括申请所需材料、报销流程和生育补贴标准等。申请人需准备夫妻身份证、结婚证、户口簿等证件,并在企业出示员工婚姻证明和婚育状况证明后,向区劳动保险办公室生育商业保险对话框提交申请。生育补贴包括生育津贴、生育营养成分补助和围产保健补贴等,计算方式和金额依据生育商业保险月缴费工资和相关政策而定。计划生育医疗费用纳入生育社会保障基金结付范围。

苏州生育保单样本:生育商业保险联系单模板

申请《生育证明》、《生育商业保险联系表》的注意事项:生育证明供儿童登记。生育商业保险联系供妇女报销。

苏州生育保险单样本(2019年联系需要哪些材料)

1,在工作中,企业出示员工婚姻证明。

2,社区居委会出示婚姻生活生育说明,彼此没有工作。

3,夫妻身份证原件、复印件。

4,夫妻户口簿原件及复印件。

可申请《生育证明》和《生育商业保险联系单》。

苏州生育保单样本:苏州生育保单哪里拿?

1夫妻身份证、结婚证、户口簿原件及复印件;(必选)

2代理公司身份证原件及复印件;(可选,代理公司必须选择)

3企业员工婚育证明(由企业出具,表明员工在职期间的生育状况)

4符合收据(税票)金额和日期的诊疗费用明细原件;(必须选择)

5出院记录或门诊病历原件及复印件加盖定点医疗机构图章;(必须选择)

6计划生育服务项目证书或市计划生育委员会带来的原件和复印件;(必须选择)

7加盖指定医疗机构财务印章的医疗费用专用收据或税票原件由税务单位印刷;(必须选择)

8婴儿出生证明原件及复印件(必选)

9.已领取《医疗确认证明》的社保缴纳员工还需提供《医疗确认证明》原件;(必须选择)

10享受工资待遇的员工社保卡原件及复印件。

未领取或激活社会保障卡的,应当给予金融机构(中国银行、中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行)定期银行存折或者卡上有名称和账户的储蓄卡,或者发卡银行信用卡号码比较确认的原件和复印件;(必须选择)

11在非选定医疗机构急诊科、孕妇分娩或自然流产的社会保障支付人员,还应当给予社会保障机构批准的急诊科和治疗确认;(可选,涉及相关必要选择)

12.《生育商业保险联系单》(可向公司所在城市社区居民申请)

1、妇女怀孕、分娩或计划生育手术前,用人单位或街道社区、镇劳动就业服务中心工作人员将申请材料带到区劳动保险办公室生育商业保险对话框;

2、审批后,工作人员审核签署诊疗证明;

3、产假后30天内,用人单位、街道社区、镇劳动就业服务中心工作人员将申请材料带到区劳动保险办公室生育商业保险对话框申请工资清算;

4、审批后,工作人员应支付生育医疗费用和生育补贴。

苏州市生育商业保险各类费用报销流程

苏州社保局

548号苏州十梓街

1、生育社会保障基金以生育补贴的形式赔偿公司。

补偿规范为:妇女怀孕7个月以上(含7个月)自然分娩或早产儿怀孕7个月以上,享受3个月的生育补贴;孕妇难产、剖宫产,增加半个月以上的生育补贴,双胞胎,每个婴儿,增加半个月以上的生育补贴;怀孕3个月(含3个月)以上、7个月以下分娩、引产手术,享受1个半月的生育补贴,怀孕3个月内因病理原因分娩,享受1个月的生育补贴。

生育津贴以生育商业保险月划生育手术前12个月生育商业保险月平均缴费工资计算。

2、生育营养成分补助与围产保健补贴

符合国家规定的90天(含90天)以上产假的产妇,可享受300元生育营养补贴和700元围产保健补贴。

3、一次性生育补贴

原在企业参与生育商业保险的女工下岗后,在领到失业金期内,合乎方案生育要求生育时,可享有一次性生育补贴。

一次性生育补贴:小产400元,自然分娩2400元,孕妇难产4000元,双胞胎分娩4000元。对于参加生育商业保险的男性员工,其另一半不包括在生育商业保险范围内。当他们满足计划生育要求时,他们可以享受50%的一次性生育补贴。

4、员工产假补贴

生育津贴赔偿给企业,产假期间缴纳女职工标准工资、奖励、福利费用由企业发放。

5、计划生育医疗费用

包括宫内节育器、小产、引产、皮埋、绝育、复通等因计划生育所必需的费用,纳入生育社会保障基金结付范围。

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