学信网查学历证明样本(查询流程是什么)

学信网查文凭样本：聊城农业科学院水城优才优秀青年人才引进政策公示

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院号)和《山东省事业单位公开招聘规定》(鲁人社厅发布〔〕中国共产党聊城市委聊城市人民政府人民政府关于实施水城优秀人才项目的建议(实施)》(聊﹝﹞聊城市农业科学院等指示精神，公开招聘全国水城优秀人才优秀青年人才。有关事项现公布如下：

一、招标目标和面试标准

(一)具有中国美籍，遵循中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的道德品质和身体素质；

(二)年龄应在岁以下(年月日后出生)；

（3）必须是中国双一流基础建设高等院校（教育部、财政部、中国发改委关于公布第二轮双一流建设高校和建设学科名单的通知）〔〕以国家(境)外教育部学位认证为标准)QS大学毕业生排名前(名册以官网发布为标准)；

(四)必须是应届毕业生。人才引进政策中的应届毕业生是指在中国普通高等院校或承担研究生教育日常任务的科研机构中，由国家统一招收，入学期间档案保存在入学学校（或科研机构），年度毕业的学生。年度应届毕业生的文凭、学士学位及相关资格证书必须在年前取得；

(五)具有招聘岗位规定的技术专业、学历、学位及其资质标准；

(六)工作人员在下列情况下不能报考:

因违法违纪行为受到纪律处分、刑事处分和开除公职的工作人员，因涉嫌违纪行为已接受有关部门核实未取得结果的工作人员，在各国公务员招聘、事业单位招聘中被评定为徇私舞弊等违法行为的工作人员，被列入失信黑名单联合处罚目标的工作人员，非应届毕业生、现役军官及其有关法律法规要求的全日制普通高等院校不得录用的其他工作人员。全日制普通高等院校非应届毕业生不得以取得的学历和学位作为标准面试。申请人不得面试《事业单位人事管理回避条例》（人力资源和社会保障部规定）〔〕号）中应逃避情况的职位。

二、招聘岗位和组织结构

招聘总数为初中级职位名称。招聘岗位标准、总数等实际规定见聊城农业科学院水城优秀人才优秀青年人才岗位计划（附件，以下简称岗位计划）。

公开招聘不设笔试阶段，采用谈话沟通、权威专家评价等方式。

三、招驰程序流程

(一)本人报考

报名时间：年月日：-月日：

查看时间：年月日：-月日：

报名网址：

申请人必须使用有效身份证进行注册和考试，申请人的姓名、身份证号码等私人信息必须真正一致。面试期间申请人的主要表现将作为调查的主要内容之一。

时间：年月日：-月日：

在申请人的资格考试工作中，围绕公开招聘工作的整个过程。在所有阶段发现资格标准不一致的，取消面试资格；申请人申请虚假注册信息内容，扰乱注册纪律或者伪造学历证书等有效证书欺骗考试资格的，面试资格。

应聘人员报考时要按引入岗位要求，在填写完基本信息以后根据提交相关资料正本扫描文件的形式向引入企业递交自己有关证明文件。申请人需在要求的时间内，根据引进岗位的要求，向引进企业提交最近寸同底板正面免冠照片(必须与网上报名的照片相同)等相关原材料。其他相关原材料具体如下:

()《聊城市农业科学院水城优才优秀青年人才引进政策登记表》(提交基本信息时可打印)；

()申请人承诺书(提交基本信息后可打印签名并按指印提交)；

()中国认可的文凭、学士学位及相关资格证书；

()身份证正面照；

()教育部学历证书电子注册备案表、中国学位与硕士教育信息网免费下载打印的学位认证报告，需在学信网打印；

()应届毕业生应提交《应届毕业生就业推荐表》和《学信网》打印的《教育部学籍在线验证报告》；

（）留学回国工作人员求职的，除需给予《公告》中要求的有关原材料外，还需要出示我国教育局的学历学位认证；应聘人员可登陆国家教育部留学服务中心网（查看验证的相关标准和程序流程；

()香港和澳门居民的公民也需要给予香港和澳门居民大陆通行证；台湾学生和台湾居民也需要给予台湾居民大陆通行证；

()介绍职位标准规定的其他证明文件。

(3）谈话、沟通、权威专家评估

谈话、沟通、评估结束后，根据评估考试结果从高分到低分，根据公务员招生人数：调查和体检目标的百分比明确。评估考试结果的满分分为标准分，小于分（无分）的取消资格。结果将在聊城农业科学院网站（）上发布。

(四)调查体检

根据考生对考试成绩的评价，从满分到低分按：比例，明确调查候选人，向全国发布，组织调查。

调查由引进企业统一组织实施，根据岗位标准采取各种形式，注重思想政治表现、道德修养、专业水平和主要工作表现，申请人是否符合岗位标准标准，给予相关信息原材料是否准确。调查要求真实、务实、全面、客观、公平地评价调查目标，并写下书面调查意见。

对符合调查标准的工作人员，按介绍总数的百分比进入体检范围。体检由介绍企业组织实施。体检一般应在县级以上综合医院开展，体检规范和项目参考《有关修改〈公务员招聘体检通用规范(实施)〉及〈公务员招聘体检操作指南(实施)〉相关内容通知(由人力资源和社会保障部发布)〔〕实施号码），中国有其他规范的要求。申请人在整个体检过程中隐瞒危害就业的疾病或病历的，不予录用；在整个体检过程中勾结体检工作人员欺诈或请他人代替体检及其交换、更换检验样品等欺诈手段的，取消就业资格，不予录用，并按有关要求解决。

按规定必须复查的，不得在原体检医院门诊进行，复查只能进行次，结果以复查结果为标准。

申请人未在要求的时间和地址参加体检的，视为自行放弃。对于放弃调查、体检或体检失败造成的差距，在同一职位达到招聘面试标准录取分数线的申请人中，从高分到低分相等。

(五)公告和就业

对符合招聘面试、调查、体检标准的拟录用人员，应当在聊城农业科学院网站上公布。公告期为中日工作，拟录用人员名单公布后不予更换。公告到期后，聊城农业科学院应当按照规定办理无问题或者反映害就业的手续。反映问题危害就业和核实的，不予就业。对于反映的问题，但暂时无法核实的，推迟就业，并在核实和结果后选择是否就业。符合就业标准的，应当发出《事业单位招聘人员备案通知书》，并凭《事业单位招聘人员备案通知书》申请办理有关手续。聘用企业和工作人员应当按照规定签订雇佣合同，建立个人档案。工作人员应当按照规定实施实习规章制度，到期后宣布就业，但合格的，应当消除雇佣合同。

对于应届毕业生，首先签订普通高校应届毕业生就业协议（本人、公司、高校签字），毕业后申请相关手续。

四、其他事项

（1）申请人提交的信息和原材料应真实、准确、合理。给予虚假信息和资料取得考核、就业资格或者有意隐瞒具体情况的，经核实后取消资格。

(二)在聊城作人员为职业编辑宣布工作人员，聊城农业科学院最低工作年限为年。

（3）注册人员应在招聘期间保持通信畅通，并立即掌握网站更新各阶段的最新动态。如果沟通方式发生变化，应立即告知。因个人原因错过重要信息而危及就业的，应自豪。

（4）本次公开招聘不具体的考试教材和指导教材，不举办或授权委托所有组织考试辅导培训班。

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