公司要求交毕业证原件违法吗？你能买到吗？
《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣留劳动者身份证等证件的，劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律、法规给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财产的，由劳动行政管理部门责令限期退还劳动者本人，每人罚款500元以上2000元以下的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法终止或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款的规定处罚。
因此，向当地劳动局设立的劳动检察处举报肯定是违法的。
一般来说，正规公司不会压制申请人的原件。毕业证书只代表一个人受教育的证明。正规公司通常在面试合格后就业。公司要求提交毕业证书原件是否违法？然后，当你需要加薪或晋升领导时，你会检查一个人的学历。一般来说，你会看原件并把它还给你。如果你想压制毕业证书，你应该小心。深圳有很多骗子公司。如果你想压制毕业证书，即使是骗子公司骗子公司，你也应该控制它，不要让别人离开。如果你离开后没有毕业证书，很难找到工作。你应该住在这样一群人身上，和他们一起欺骗别人。另一种情况是，公司需要提高资格，但一般不需要毕业证书，而是需要资格证书、工程师证书等。如果你想要这种情况，你应该多加注意。
我刚去公司工作不久，公司让我限期交毕业证原件，是否超过规定期限一天扣除10元。公司这样做违法吗？
一般正规公司是不会压应聘者原件的，毕业证只代表一个人的受教育的证明情况，正规公司一般都是面试合格后就上岗了，需要加工资或晋升领导时，才会去查一个人的学历的，一般都是看一下原件就还给你了。如果你想压制毕业证书，你应该小心。深圳有很多骗子公司。如果你想压制毕业证书，即使是骗子公司骗子公司，你也应该控制它，不要让别人离开。如果你离开后没有毕业证书，很难找到工作。你应该住在这样一群人身上，和他们一起欺骗别人。另一种情况是，公司需要提高资格，但一般不需要毕业证书，而是需要资格证书、工程师证书等。如果你想要这种情况，你应该多加注意。公司要毕业证原件合理吗？
一般来说，公司的招聘需要原件，但后来必须归还。一些公司威胁要防止你突然离开，给公司造成损失。就我个人而言，我认为这是不可靠的
你想毕业的原件是什么？过去复印一下，然后把原件还给你？如果你直接收到你的毕业证书原件，那就不好了。没有公司会这样做。
现场验证是可以的，三个月后还，感觉有点不太靠普通
感觉不靠谱，最多验证下学历，压三个月很奇怪
面试一家公司后，在办理入职手续时，人力资源部要求原毕业证书和学位证书，并表示将在人才市场统一检查。大约三个月后，我可以归还我。我可以开一张收据，当天签订劳动合同。请帮我分析一下。公司这样做合理吗？我敢把原件给他们吗？这可靠吗？
感觉不靠谱，最多验证学历，压三个月很奇怪单位要求提交毕业证书和学位证书原件违法吗？
也许你以后会限制你跳槽。
需要的，就像留学一样，需要确认原件，然后邮寄回去。
本单位有权查看您的证书原件，但无保管权。读完后，他们应该立即归还自己
非法是用人单位的权利
新单位需要我向公司提交原件。这不违法吗？
我认为提供的原件是让公司看到，证明我已经获得了毕业和学位证书，而不是提交给公司保管？
有这方面的相关法律，请给出意见，
非法是用人单位的权利用人单位要求员工上交毕业证原件合理吗？
绝对不合理。这种复印件可以留下，但原件绝对不能给，也没有这个道理。我还没听说过要把原件留在单位。
我是一家连锁药店的收银员。今天，总部突然打电话给我们，要求我们提交毕业证书的原件。这合理吗？公司会扣留我们的毕业证书吗？那么，请问前辈，用人单位是否有扣押应届毕业生毕业证书原件的先例？雇主这样做合理吗？
不合理！面试通过后，用人单位要求提交毕业证书和学位证书原件合理吗？
根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招聘劳动者，不得扣留居民身份证等证件，不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产。因此，这是一种违法行为。
哪怕是政府单位都无权扣留你的证件，特别是毕业证和学位证这类比较重要的证书
只能说贵公司有不良目的
2002内蒙古初中公司要求原毕业证书是否违法。
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